Conseiller-e en insertion pro - Formateur-trice FLE / FOS (H/F)

Offre n\u00b0 207CXKF

Conseiller-e en insertion pro - Formateur-trice FLE / FOS (H/F)

Dans le cadre d\u2019un projet men\u00e9 conjointement avec les services de la pr\u00e9vention sp\u00e9cialis\u00e9e \u00e0 Vauvert pour un public jeune, nous recherchons un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle pour compl\u00e9ter l\u2019\u00e9quipe du projet. Vous serez en charge de permettre au jeune de sortir de l\u2019isolement, de reprendre confiance en lui et en ses capacit\u00e9s et ainsi de le remobiliser et de l\u2019accompagner pour un retour \u00e0 la scolarit\u00e9 ou pour acc\u00e9der \u00e0 la formation et/ou l\u2019emploi. Pour ce faire, vous avez une exp\u00e9rience significative dans l\u2019accompagnement et la formation et êtes en capacit\u00e9, sous la forme d\u2019entretiens individuels et/ou de collectifs, de participer du diagnostic de la situation partag\u00e9e avec les membres de l\u2019\u00e9quipe, d\u00e9laborer des cibles professionnelles réalistes et r\u00e9alisables, d\u00e9valuer le bilan d\u2019orientation jeunes, d\u2019accompagner le jeune pour r\u00e9aliser un stage et ainsi valider les cibles professionnelles pr\u00e9alablement elabor\u00e9es, d\u2019accompagner le d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences num\u00e9riques (Pix). Cette mission peut \u00eatre compl\u00e9t\u00e9e par l\u2019intervention sur un dispositif FLE / FOS qui nécessite la capacit\u00e9 de d\u00e9velopper les comp\u00e9tences en langue fran\u00e7aise (FLE/FOS) dans le cadre d\u2019un dispositif ponctuel \u00e0 Saint Gilles qui peut venir compl\u00e9ter le temps de travail. De plus, vous participer\u00e9z \u00e0 des \u00e9v\u00e9nements organis\u00e9s par les équipes de la pr\u00e9vention sp\u00e9cialis\u00e9e et les partenaires du territoire. Le poste propos\u00e9 n\u00e9cessite d\u2019excellentes capacit\u00e9s relationnelles et la r\u00e9elle capacit\u00e9 \u00e0 travailler en \u00e9quipe. Il n\u00e9cessite de mobiliser des metodologies et des outils innovants avec les publics accueillis pour leur redonner confiance en leur avenir.

Type de contrat : CDD - 6 Mois

Contrat travail, Dur\u00e9e du travail : Temps partiel - 17H30/semaine, Travail en journ\u00e9e

Conditions de travail : Autre

Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.64 Euros \u00e0 13.65 Euros sur 12.0 mois
• Compl\u00e9mentaire s\u00e9n\u00e9t\u00e9
• Ordinateur portable

Déplacements : Ponctuels

Profil souhait\u00e9

Exp\u00e9rience

• 2 An(s) Cette exp\u00e9rience est indispensable

Comp\u00e9tences

• Accueillir, orienter, renseigner un public Cette comp\u00e9tence est indispensable
• Proposer des actions de formation, d\u2019orientation, d\u2019accompagnement adap\u00e9es au profil de la personne Cette comp\u00e9tence est indispensable
• Accompagner des personnes dans leur parcours d\u2019insertion professionnelle
• Accompagner et d\u00e9velopper l\u2019autonomie dans l\u2019usage des outils num\u00e9riques et des services digitaux
• Accompagner l\u2019\u00e9laboration et la mise en oeuvre d\u2019un projet d\u2019orientation professionnelle
• Accompagner la recherche d\u2019emploi et le reclassement
• Animer un atelier \u00e0 th\u00e8me
• Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
• D\u00e9finir des besoins en d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences
• D\u00e9terminer les comp\u00e9tences transf\u00e9rables au regard d\u2019une cible professionnelle
• Elaborer des strat\u00e9gies d\u2019insertion professionnelle
• Formuler des conseils personnalis\u00e9s \u00e0 l\u2019occasion d\u2019un entretien
• Mettre \u00e0 jour un dossier, une base de donn\u00e9es
• Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l\u2019emploi en fonction des besoins de la personne
• Organiser et d\u00e9velopper son r\u00e9seau professionnel
• Poser les bases d\u2019un diagnostic partag\u00e9
• Pr\u00e9parer et organiser des actions d\u2019information sur le march\u00e9 du travail
• Travailler en groupe, en r\u00e9seau
• Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connect\u00e9s)
• Utiliser les outils num\u00e9riques
• B - V\u00e9hicule l\u00e9ger Ce permis est indispensable

Savoir-\u00eatre professionnels

• Etre ouvert aux changements
• Avoir l\u2019esprit d\u00e9quipe
• Etre \u00e0 l\u2019\u00e9coute, faire preuve d\u2019empathie

Informations compl\u00e9mentaires

• Secteur d\u2019activit\u00e9 : Formation continue d\u00e9adultes