Comptable service paie

Vous serez en charge de la gestion comptable et administrative de la structure. Vos missions principales seront : Réaliser les déclarations de TVA mensuelles ou trimestrielles. Préparer, contrôler et éditer les fiches de paie ainsi que les déclarations sociales (DSN). Assurer la saisie comptable : rapprochements bancaires, classement. Suivre les tableaux de bord comptables et préparer les éléments destinés à l'expert-comptable. Gérer l'administration du personnel : contrats, dossiers salariés, absences, courriers administratifs. Participer à l'accueil téléphonique, au traitement des mails et au suivi administratif général.

Type de contrat

• CDI
• Contrat de travail
• Durée du travail 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire : selon compétences

Expérience

• Débutant accepté - Ou expérience même poste
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Comptable et gestion de paie

Compétences

• Gérer la paie (indispensable)
• Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc.) (indispensable)
• Logiciels comptables (indispensable)
• Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale
• Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
• Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc.)
• Participer à la préparation des bilans comptables
• Préparer des documents comptables
• Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
• Vérifier la conformité des documents comptables

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement de la conduite