Compensation & Pay Equity Analyst - Europe

GEODIS INTERSERVICES recherche un candidat pour revoir l'architecture des postes et la politique de rémunération, dans le cadre de la Pay Transparency. Le poste est basé à Levallois-Perret. Le candidat idéal doit avoir un Master 2 en Ressources Humaines, avec une expérience en Compensation & Benefits, ainsi qu'une maîtrise avancée d'Excel et un bon esprit d'analyse. Un bon niveau d'anglais est également requis.

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