Chef des ventes junior H/F

Votre rôle

Dans le cadre du renforcement de notre organisation commerciale, nous recrutons un(e) Chef des ventes junior.

Rattaché(e) à la Direction Générale et accompagné(e) par le Chef des ventes en place, vous interviendrez à la fois sur le pilotage de l'activité commerciale et l'animation de l'équipe de vente, avec une forte présence terrain.

Ce poste est évolutif, avec un accompagnement à la prise de fonction.

Vos missions principales

Animation et management commercial

• Animer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de commerciaux terrain (de 3 à 4 commerciaux)
• Fixer et suivre les objectifs commerciaux
• Challenger les équipes sur la performance, le chiffre d'affaires et les encours clients
• Participer et animer les réunions commerciales

Développement commercial

• Gérer et développer un portefeuille de clients à forts potentiels
• Participer à la mise en œuvre des actions commerciales et promotions et développement produits
• Représenter l'entreprise lors d'événements et salons professionnels

Pilotage et suivi de l'activité

• Suivre les indicateurs de performance et réaliser des reporting d'accompagnement terrain
• Participer à l'élaboration et au suivi du budget commercial (en appui)
• Veiller au respect des conditions de vente et des délais de paiement
• Collaborer étroitement avec les services internes (logistique, comptabilité, commerciaux sédentaires)

Ce que nous vous proposons

• CDI - Statut agent de maîtrise
• Rémunération attractive : fixe + variable selon profil
• Véhicule de fonction
• Mutuelle famille prise en charge à 80 %
• Intéressement, prime de fin d'année, CET, PEE
• Téléphone et ordinateur portable
• Accompagnement à la prise de poste et perspectives d'évolution

Votre profil

• Formation minimum BAC + 2/3 dans le domaine en commerce ou expérience commerciale BtoB de 2 ans, idéalement dans l'agroalimentaire ou la restauration
• Première expérience en animation d'équipe ou forte appétence managériale
• Goût du terrain, sens du résultat et esprit de challenge
• Aisance relationnelle, capacité à fédérer et à convaincre
• Leardership
• Polyvalence et grande adaptabilité
• Maîtrise des techniques commerciales
• Maîtrise du pack Office
• Permis B indispensable