Chef d 'equipe (F/H) (H/F)

Responsabilités

• Assister l'encadrant technique-formateur dans la gestion d'une équipe de 6 à 12 personnes en insertion et participer à la restauration d'éléments patrimoniaux situé au sein du domaine de Chambord (41).
• Respecter les consignes de l'encadrant technique-formateur.
• Organiser le déroulement des tâches sur le chantier.
• Contrôler le travail effectué par l'équipe constituée des salariés en insertion.
• Aménager les postes de travail et les adapter aux spécificités des salariés et aux exigences du chantier.
• Rendre compte au quotidien à l'encadrant technique-formateur, de l'avancement technique du chantier et des éventuelles difficultés.
• Ranger, vérifier régulièrement l'état du matériel et les quantités en stock.
• Assister, ponctuellement, aux visites de chantier de l'architecte et/ou des autres intervenants.
• Mettre en œuvre et veiller au respect des normes d'hygiène et sécurité.
• Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité sur le chantier.
• Veiller à l'usage en toute sécurité des outils de travail et de leur maintenance.
• Préparer le chantier pour accueillir des publics lors d'événements en toute sécurité.
• Collaborer au suivi de son équipe.
• Collaborer au suivi de son équipe avec le chef de chantier et le chef de projet.
• Accueillir les salariées en insertion sur le chantier et assurer si nécessaire leur accompagnement véhiculé.
• Communiquer à l'encadrant technique-formateur et/ou au chef de projet les absences des salariées.
• Faire signer les feuilles d'émergence à son équipe et les rendre à l'encadrant technique-formateur et/ou au chef de projet.
• Rendre compte à l'encadrant technique/formateur et au chef de projet des évolutions et des éventuelles difficultés au quotidien de chaque salariée.
• Gérer les conflits sur le chantier et en informer l'encadrant technique-formateur et le chef de projet.
• Participer aux évaluations mensuelles de son équipe.

Type de contrat CDIContrat travail

Expérience

• Débutant accepté