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Chargé(e) RH (H/F)

CHARGÉ, 37
il y a 7 jours

Le groupe L2M recrute un chargé RH pour son pôle restauration ! Basé à Brest et fort de plus de 240 collaborateurs, le Groupe L2M place l’humain au cœur de ses projets. Son collectif dynamique accompagne chaque client avec professionnalisme et bienveillance, offrant des services fiables et adaptés. Le groupe s’organise autour de cinq pôles :

  • Immobilier : nos agences ORPI et nos activités de transaction, gestion et location,
  • Promotion Immobilière : conception et réalisation de programmes neufs, en Guyane
  • Restauration : plusieurs bars et restaurants,
  • Courtage : sous l’enseigne Meilleur Taux,
  • Assurance : sous l’enseigne L2M Assurance Rejoindre le Groupe L2M, c’est intégrer un collectif solide et diversifié, évoluer dans un environnement de travail stimulant et humain et développer vos compétences au sein de projets variés. Avantages :
  • Mutuelle
  • CE
  • Abonnement à la salle de sport
  • Remboursement des transports à 50%
  • Formation * tarifs groupe Rattaché(e) à la Direction RH, vous intervenez en proximité avec les équipes opérationnelles et les managers sur la partie restauration. Administration du personnel Traité en lien avec la responsable paie et l'assistante administrative. Un relai sera effectué en cas d'absence de l'un d'entre eux. Paie & gestion sociale (en lien avec le service paie)
  • En cas d'absence du responsable paie, le chargé RH Immobilier devra en assurer la mission. Une formation peut être prévue en interne. Recrutement
  • Recueil des besoins auprès des managers
  • Rédaction et diffusion des offres
  • Tri des candidatures et conduite des entretiens
  • Suivi de l’intégration des nouveaux collaborateurs Droit social & accompagnement managers
  • Conseil et accompagnement des managers au quotidien
  • Gestion des situations individuelles (disciplinaire, organisation…)
  • Veille juridique Formation & développement
  • Recueil des besoins
  • Organisation et suivi des formations
  • Participation au développement des compé...
Entreprise
L2M
Plateforme de publication
JOBRAPIDO
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