Chargé(e) de missions RH en alternance (H/F)

Votre Parcours :

Formation : Vous préparez un Master 1 ou 2 en Ressources Humaines ou en Management.

Prérequis :

Vous êtes impérativement titulaire d'un Bac+2/3 en RH (ou équivalent). Une première expérience en agence d'emploi ou en milieu industriel (stage ou alternance) est un sérieux atout.

Mobilité :

Titulaire du Permis B, vous êtes à l'aise avec l'idée de gérer plusieurs sites.

Vos Atouts (Soft Skills) :

• Autonomie & Agilité : Vous savez gérer vos priorités seul en itinérance, vous adapter à différents interlocuteurs (du directeur de site à l'intérimaire) et apprendre en permanence.
• Tempérament "Terrain" : Dynamique et orienté vers l'action, vous n'attendez pas que les solutions arrivent, vous les provoquez.
• Sens du Service : Vous incarnez l'image de GPRH chez nos clients ; votre aisance relationnelle et votre capacité à tenir vos engagements sont vos meilleures armes.
• Maîtrise de soi : Vous savez garder votre calme et votre efficacité même dans l'urgence des besoins de recrutement.
• Aisance avec les outils digitaux et capacité à analyser des indicateurs RH (absentéisme, turnover).