Chargé(e) de la prévention de la délinquance et de la radicalisation

Chargé(e) de la prévention de la délinquance et de la radicalisation

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Sécurité - Chargée / Chargé de prévention des risques

Intitulé du poste

Chargé(e) de la prévention de la délinquance et de la radicalisation

• Suivre les signalements en lien avec les services spécialisés
• Préparer les différentes réunions en matière de radicalisation, en rédiger les comptes-rendus et en assurer le suivi des décisions prises - Groupe d’évaluation départementale (GED), Cellule de prévention de la radicalisation et d’accompagnement des familles (CPRAF), Cellule de lutte contre l’islamisme et le repli communautaire (CLIR)
• Suivre les remontées statistiques périodiques (UCLAT, CIPDR et échelon zonal)
• Assurer la mise en œuvre et la coordination des dispositions de la loi confortant les principes de la République (cultes, etc…)
• Notifier les mesures administratives liées à la loi renforçant la sécurité intérieure et la lutte contre le terrorisme (SILT)
• Instruire les demandes d’opposition à la sortie du territoire (OST) pour l’arrondissement de Beauvais et Clermont
• Assurer le secrétariat de la cellule de lutte contre la criminalité organisée et le suivi des actions d'entraves
• Gérer les demandes de forces mobiles et de concours de la force publique (renforts forces mobiles, gardes statiques ou escortes)
• Instruire les demandes d’évacuation forcée de squat dans le cadre de l’article 38 de la loi instituant le droit au logement opposable (DALO)
• Préparer les réunions des instances représentatives du personnel de la police nationale (comité social d’administration et formation spécialisée)
• Préparer et assurer le suivi de la cellule départementale d’évitement scolaire et des états-major de sécurité
• Assurer le suivi des procédures des demandes d’ouverture d’établissement privé hors contrat
• Assurer une polyvalence sur les autres sujets du BSI (soins sans consentement, gens du voyage, manifestations revendicatives…)

La direction des sécurités (DSEC) est un des trois services du cabinet du préfet avec le bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle, d’une part, et, d’autre part, le pôle sécurité routière.

La DSEC est composée de quatre bureaux :

• Bureau de la sécurité intérieure
• Bureau de la sécurité civile et de la gestion de crise
• Bureau de la défense et de la sécurité nationale
• Bureau des polices administratives

Le bureau de la sécurité intérieure exerce trois missions principales :

• Prévenir et suivre la délinquance
  • Vidéoprotection
  • Subventions (FIPD, MILDECA, DILCRAH)
  • Évitement scolaire
• Prévenir et suivre la radicalisation
• Maintenir l’ordre public
  • Manifestations revendicatives
  • Gens du voyage
  • Liens avec les forces de l'ordre
  • Soins sans consentement sur décision du représentant de l'État

Composition et effectifs du service : 6 agents dont 2A, 2B, 2C

Liaisons hiérarchiques :

• Cheffe de bureau et son adjointe
• Directeur des sécurités
• Directeur de cabinet

Conditions particulières d'exercice

Tant par la sensibilité de la matière traitée, y compris dans le contexte particulier du secret, que par les responsabilités confiées dans la préparation et le suivi des réunions, le poste permet d’acquérir ou de renforcer des compétences d’analyse, de synthèse mais aussi d’anticipation et de suivi particulièrement recherchées lors de l’accès aux grades ou aux corps supérieurs.

Descriptif du profil recherché

Connaissances techniques

• Avoir des compétences juridiques : niveau initié à acquérir
• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis
• Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique requis

Savoir-faire

• Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique requis
• Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
• Savoir analyser : niveau pratique requis
• Savoir s'organiser : niveau pratique requis
• Savoir rédiger : niveau pratique requis

Savoir-être

• Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
• Savoir communiquer : niveau pratique requis
• Savoir s'adapter : niveau initié requis
• Savoir s'exprimer oralement : niveau initié requis

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.

Informations complémentaires

Préfecture de l’Oise

Direction du cabinet - Directions des sécurités

Bureau de la sécurité intérieure

1 place de la préfecture

Cheffe du bureau du BSI -

Pour les questions relatives à la procédure de mobilité et au recrutement :

• Agnès HAIZE, chargée de recrutement / Tél :
• Bertille GUEPPOID, Chargée de recrutement Courriel :

• Lien vers le formulaire de mobilité :
• CV et lettre de motivation obligatoires

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type : Assistant d’administration générale / ADM04A

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Fondement juridique du recrutement

Fondé sur l'article L332-2-2 du Code Général de la Fonction Publique

Localisation du poste

• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• DIPN78 – 105 rue des Prés aux Bois, 78220 Viroflay
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
• Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels