Chargé de Recrutement — Stratégie Talents & Intégration

Une entreprise de recrutement recherche un Chargé de recrutement pour mettre en œuvre sa politique de recrutement et atteindre ses objectifs de développement. Vous serez responsable de la rédaction et de la diffusion des offres d'emploi, de la sélection des candidatures et de l'organisation des entretiens. Une formation Bac +2 à Bac +5 en gestion des ressources humaines est requise, ainsi que la capacité à négocier les conditions d'embauche. Un environnement dynamique attend le candidat.

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