Chargé de recrutement et paie H/F

Offre n\u00b Charg\u00e9 de recrutement et paie H/F

Le matin, vous arrivez avec une mission claire : faire en sorte que les recrutements et la paie tournent rond. Chez Acto Int\u00e9rim, acteur reconnu du travail temporaire, vous\u00e9voluez au c\u00f4t\u00e9 des op\u00e9rations RH. Entre les candidatures \u00e0 traiter, les bulletins \u00e0 v\u00e9rifier et les échanges constants avec les clients et les int\u00e9rimaires, vos journ\u00e9es ne se ressemblent jamais mais suivent un fil : la rigueur et la r\u00e9activit\u00e9. Vous travaillez en lien direct avec les services supports et le responsable d\u00e9p\u00e2ris. Vous g\u00e9rez l\u2019administratif li\u00e9 \u00e0 l\u00e9bauche, assurez la conformit\u00e9 des dossiers et veillez \u00e0 la qualit\u00e9 du service r\u00e9ndu aux int\u00e9rimaires comme aux clients. Vous aimez que les choses \u00eassent carr\u00e9es et bien fa\u00e7ons. Vous savez passer d\u2019une candidature \u00e0 un dossier de paie sans perdre le fil.

Vos principales missions

• R\u00e9diger et diffuser les offres d\u2019emploi sur les canaux adap\u00e9s
• Identifier, pr\u00e9s\u00e9lectionner et planifier les entretiens avec les candidats
• Proposer des candidats aux clients
• Faire le point chaque semaine auprès des clients
• Cr\u00e9er et mettre \u00e0 jour les dossiers administratifs des salari\u00e9s
• Saisir et contr\u00f4ler les \u00e9lements variables de paie
• \u00c9tablir les contrats de travail et les avenants
• G\u00e9rer les d\u00e9clarations sociales et le suivi des absences
• Apporter un appui administratif aupr\u00e8s de l\u2019\u00e9quipe de gestion

Le poste demande une bonne ma\u00eetrise des outils bureautiques, une attention constante aux d\u00e9tails et un sens marqu\u00e9 du service. Vous \u00eates le point d\u00e9quilibre entre les exigences du recrutement et celles de l\u2019administration du personnel.

Pour ce poste, nous recherchons une personne \u00e0 l\u00e9aire avec la polyvalence et la gestion des priorit\u00e9s.

Formation en ressources humaines, gestion ou \u00e9quivalent. Prem\u00e8re exp\u00e9rience en recrutement ou administration du personnel souhait\u00e9e. Aisance relationnelle et qualit\u00e9 d\u2019\u00e9coute dans les échanges avec les candidats et les clients. Rigueur dans le suivi administratif et respect des d\u00e9lais. Ma\u00eetrise du Pack Office et id\u00e9alement d\u00e9 un logiciel de gestion RH.

Type de contrat CDIContrat travail Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros \u00e0 2400.0 Euros sur 0.0 mois

Employeur

ACTO Int\u00e9rim - L\u00e0 humain au c\u00f4ur de l\u2019emploi. Chez ACTO Int\u00e9rim, nous croyons que la r\u00e9ussite professionnelle passe avant tout par la proximit\u00e9, l\u2019\u00e9coute et la r\u00e9activit\u00e9. Pr\u00e9sents atrav\u00e8s un r\u00e9seau d\u2019agences locales, nous accompagnons chaque jour les candidats dans tous les secteurs d\u2019activit\u00e9. Nos \u00e9quipes s\u2019engagent \u00e0 valoriser les comp\u00e9tences, \u00e0 proposer des missions adap\u00e9s et \u00e0 cr\u00e9er des relations durables fond\u00e9es sur la confiance. Int\u00e9rim, CDD ou CDI : n...