Chargé de projets « Fluides et Transition Écologique » H/F

Le service Transition Écologique, rattaché au Pôle Finances / Services Techniques / Aménagement Urbain, pilote notamment le Schéma Directeur Immobilier et Énergétique et accompagne les projets liés à la performance énergétique, à la mobilité durable, à la biodiversité et aux aménagements urbains responsables.

La collectivité est engagée dans plusieurs démarches en faveur de la transition écologique :

• Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET)

• Contrat d'objectifs territorial avec l'ADEME

• Réhabilitation patrimoniale et actions biodiversité

Dans ce contexte, nous recherchons un.e

Chargé de projets « Fluides et Transition Écologique »

Rattaché.e à la responsable du service Transition Écologique, vous intégrez une équipe dynamique et engagée pour accompagner et piloter les initiatives de la collectivité.

Missions principales

Gestionnaire fluides / Économe de flux

• Suivi des dépenses et consommations énergétiques des bâtiments et équipements, en lien avec le service finances (tableaux de bord, analyse budgétaire et technico-financière)

• Coordination avec fournisseurs et sous-traitants pour le suivi contractuel et technique des installations (chauffage, etc.), en collaboration avec le service patrimoine bâti

• Suivi réglementaire : Décret Tertiaire, électrification de la flotte, reporting obligatoire

• Gestion des CEE (certificats d'économies d'énergie) et des projets d'énergies renouvelables

Chargé.e de projet – Volet thermique

• Suivi technique et financier des opérations patrimoniales

• Analyse des projets avec les bureaux d'études

• Réponse aux appels à projets et demandes de subventions

de projets – Transition écologique

• Participation ou pilotage de projets liés aux déchets, à la mobilité ou à d'autres initiatives du service

Profil recherché

• Formation supérieure avec expérience significative sur les sujets liés à l'énergie et à l'efficacité thermique des bâtiments

• Connaissance des enjeux techniques, réglementaires et financiers liés à l'énergie

• Maîtrise d'Excel et capacité à suivre un budget

• Capacités d'analyse, de synthèse, d'organisation et de rigueur

• Aptitude au travail en transversalité et autonomie dans la prise d'initiatives

• Bonne connaissance des collectivités territoriales, de leur environnement, cadre juridique et fonctionnement (un plus)

Avantages liés au poste : Prime de fin d'année - adhésion au CNAS - participation mutuelle – gestion individualisée des parcours – politique de développement des compétences.

Modalités de fonctionnement : 37h hebdomadaires - 25 jours de congés et 12 jours de RTT – 1 journée de télétravail possible.

Ces missions vous intéressent ? Alors adressez-nous votre candidature, par mail