CHARGE DE MISSION RH(H/F)

Rattaché au Directeur du développement RH, vous intervenez au sein d'une équipe polyvalente et dynamique sur l'ensemble des aspects de la fonction RH, en lien avec la stratégie et les objectifs fixés. Votre valeur ajoutée consiste à apporter un appui opérationnel auprès des Managers et de l'ensemble des agences de notre branche CARE (Médical).

Vos missions

Gestion Administrative du Personnel

• Contribuer à la préparation et à la vérification des dossiers administratifs des nouveaux collaborateurs lors de leur intégration, en s'assurant de la conformité des documents nécessaires à leur embauche
• Participer à la coordination des visites médicales d'embauche et périodiques en lien avec la médecine du travail.
• Assurer le suivi des horaires, absences et congés des collaborateurs, en veillant à la correcte gestion des données de temps de travail.
• Contribuer à l'administration des formalités liées à l'embauche, la vie du contrat et à la sortie des collaborateurs

Suivi administratif et reporting RH

• Suivi des tableaux de bord RH, en collectant et analysant les données relatives à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, etc.
• Contribuer à la production des rapports RH pour la direction, en fournissant des analyses sur les données sociales et les indicateurs RH
• Veiller à ce que l'ensemble des documents administratifs liés aux salariés soit conforme à la réglementation, notamment les contrats de travail, les fiches de paie, les attestations diverses et les documents de fin de contrat

Gestion disciplinaire

Suivi et gestion des procédures disciplinaires conformément à la réglementation en vigueur.