Chargé d'Affaires Commerciales en Management Digital (H/F) - BAC+3 en alternance

Rejoignez notre école ISTELI du Havre pour une formation BAC+3 enrichissante Chargé d'Affaires Commerciales spécialisé en Management Digital ! Développez vos compétences en stratégie commerciale omnicanale et préparez vous à une carrière dynamique dans le secteur du commerce et du management digital.

Points Clés de l'Offre :

• Lieu : Le Havre
• Type de contrat : Alternance
• Durée : 1 an
• Niveau requis : Bac+2

Les + de l'ISTELI :

• Titre certifié BAC+3
• Interventions de professionnels du secteur
• Accompagnements dans les démarches administratives
• Pédagogie basée sur des mises en situation professionnelles
• Utilisation de progiciels métiers

Contenu de la formation :

• Veille commerciale et analyse concurrentielle : Recueillir des données, étudier la concurrence et élaborer des argumentaires commerciaux.
• Diagnostic commercial omnicanal : Analyser les comportements d'achat en collaboration avec le marketing.
• Planification et gestion des actions commerciales : Préparer et organiser des actions commerciales omnicanales.
• Animation et gestion de réseaux commerciaux : Animer des réseaux partenaires physiques et digitaux.
• Négociation et éthique commerciale : Négocier des affaires tout en respectant la réglementation et l'éthique.
• Évaluation et ajustement des stratégies commerciales : Utiliser des outils statistiques pour évaluer et ajuster les stratégies.
• Management de l'équipe commerciale : Organiser et motiver l'équipe commerciale, gérer les conflits et évaluer les performances.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Formation pratique : Apprenez à travers des projets concrets et des études de cas réels.
• Développement professionnel : Acquérez des compétences en management et en digital, essentielles pour le marché actuel.
• Environnement dynamique : Rejoignez une école dynamique et attractive pour une expérience enrichissante et innovante, où chaque jour est une opportunité de grandir et de réussir !

Déroulement du processus de recrutement

Notre processus de recrutement se déroule en quatre étapes !

Échange RH

Présentation de la structure et de la formation choisie

Test de positionnement
3 épreuves numériques suivantes :

• Anglais
• Logique & raisonnement
• Profil professionnel

Entretien de motivation

A l'issue de ces étapes, vous recevrez un mail vous informant de la suite donnée à votre candidature : admissions ou refus.

Votre entrée dans notre centre sera effective dès la signature d'un contrat avec votre entreprise d'accueil.