Chargé d'opérations immobilières

Le Crous Bourgogne Franche-Comté recrute un chargé d’opérations immobilières au sein de la Direction du Patrimoine immobilier !

Poste basé à Dijon ou à Besançon

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un établissement engagé dans l'amélioration des conditions de vie étudiante ?

Rejoignez nous et participez à la modernisation, à la rénovation et à l'adaptation de son patrimoine immobilier (résidences universitaires, restaurants universitaires et bâtiments administratifs) aux enjeux de la transition écologique et énergétique.

• Elaborer et conduire des opérations lourdes de construction, de réhabilitation et d'adaptation au changement climatique des bâtiments.
• Elaborer et conduire les opérations courantes sur le patrimoine bâti, ses installations et ses abords dans le cadre de leur adaptation au changement climatique.
• Participer à l'élaboration, à l'analyse financière et à la planification de la stratégie des travaux d'investissement.

Profil recherché :

• Formation supérieure (Bac+5) dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de la maîtrise d'ouvrage ou de l'immobilier.
• Expérience dans la conduite d'opérations de construction, de rénovation ou de maintenance du patrimoine bâti.
• Connaissance du fonctionnement des marchés publics et des acteurs de la construction.
• Sens de l'organisation, autonomie et capacité à piloter plusieurs projets simultanément.
• Qualités relationnelles permettant de travailler en transversalité avec de nombreux interlocuteurs.

Compétences attendues :

• Patrimoine immobilier, réglementation et techniques du domaine (maîtrise)
• Gestion budgétaire et comptable (pratique)
• Réglementation de la commande publique (pratique souhaitable)

Savoir-faire :

• Piloter un projet : niveau maîtrise requis
• Établir un diagnostic : niveau maîtrise requis
• Gérer les situations d'urgence : niveau maîtrise requis
• Savoir rendre compte niveau : maîtrise requis
• Gérer un budget : niveau maîtrise requis
• Passer un marché et suivre son exécution : niveau maîtrise requis
• Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
• Savoir négocier : niveau maîtrise requis
• Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

Savoir-être :

• Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
• Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
• Savoir s'adapter : niveau pratique requis

Qualités requises :

• Rigueur
• Disponibilité
• Capacités d'analyse et de synthèse
• Forte capacité à écouter les utilisateurs des bâtiments et répondre à leurs besoins