Chargé d'affaires / Chef de projet Serrurerie-Métallerie (H/F) (CDI)

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Path® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés

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Directeur Général, vous serez responsable du bon déroulement des projets, de les mener à terme jusqu'au paiement final en respectant les délais et en améliorant l'objectif de marge définis dans le projet et de la qualité d'installation et de service attendue par les clients.

• Prise en charge des dossiers suivant les procédures internes de l'entreprise
• Responsable de la bonne communication avec les différents intervenants du projet
• Veille à ce que les informations et documents nécessaires circulent
• Participe aux rendez-vous de chantiers
• Diffusion des plans et des diverses mises au point, besoins électriques, synthèse
• Elaboration des dossiers HQE (en coordination avec l'équipe support technique)
• Approbation des plans
• Vérifications des réservations et des prises des côtes
• Lancement et suivi en fabrication interne et/ou externe
• S'assure de l'établissement des PPSPS
• Planification pose (respect du planning interne et externe)
• Négociation et Commande fournisseurs / sous-traitants
• Chiffrage des plus-values et modifications
• S'assure de l'envoi des situations de travaux
• Suivi de la réalisation chantier
• Réception de chantier
• Suivi des levées de réserves
• S'assure de la réalisation et la diffusion des DOE
• Vérifie et accepte les factures d'achats fournisseurs
• Gestion de tout problème, lié au projet
• Suivi négoce et travaux de tous ordres liés à l'activité de l'entreprise
• S'assure de la sécurité
• Réalise chaque mois son rapport d'activité
• Gère avec ses collègues ses périodes de congés
• Niveau requis?: BAC+2 ou expérience métier 10 ans
• Parler anglais parfaitement
• Bonnes connaissances du métier de la Serrurerie-Métallerie et Automatisme
• Idéalement connaître portes anti intrusion et coupe-feu
• Bonnes connaissances des outils informatiques Excel Word ?
• Bonnes connaissances de la législation et réglementation du métier
• Management des équipes internes et sous-traitants
• Planification des projets
• Apte à chiffrer des ventes de travaux complémentaires
• Savoir gérer les composantes financières d'une prestation technique, d'un projet
• Respecter les règles en vigueur dans l'entreprise et être astreint à la confidentialité
• Bon relationnel oral et écrit avec nos interlocuteurs clients?.
• Présenter une image positive de l'Entreprise, en interne comme en externe Rémunération entre 45k€ et 48k€ sur 12 mois sur 39h et variable de 2000€ bruts / an sur objectifs Véhicule de service 2 places à utiliser le week-end Ticket-restaurant 9,60€ Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap