Chargé / Chargée de trésorerie et de financement (H/F)
Entreprise :Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé auprès des éleveurs, qui place l'intérêt général au cœur de ses actions, en contribuant à la souveraineté alimentaire et à la protection de notre environnement ?
Vous aspirez à évoluer dans un environnement dynamique, au sein d'une équipe à taille humaine, où vous pourrez être au cœur des enjeux financiers du Groupe et participer à des projets structurants ?
Rejoignez Innoval et intégrez notre équipe Finance !
Missions :La gestion de la trésorerie :Rattaché au Responsable Trésorerie Finance du Groupe et en lien étroit avec la Direction Financière, vous intégrerez une équipe de 3 personnes, au cœur de nombreux projets. Vous serez l'interlocuteur privilégié des banques pour votre périmètre de sociétés, regroupées dans la Business Unit Innoval Développement.
Vous aurez notamment pour missions de :Gérer la trésorerie quotidienne pour la BU Innoval Développement, ainsi qu'assurer le back-up sur l'ensemble du Groupe ;Élaborer les prévisions annuelles de trésorerie et le reporting mensuel ;Gérer les échéanciers de paiements fournisseurs ;Assurer la gestion et la sécurisation des coordonnées bancaires ;Gérer les pouvoirs bancaires et veiller à la bonne mise à jour des documents auprès des établissements bancaires ;Contrôler les frais bancaires conformément aux conditions négociées par le Groupe ;Participer aux travaux de clôtures mensuelles et annuelles ;Assurer la gestion des emprunts et des placements ;Participer à l'intégration de nouvelles filiales et à la mise en place des processus de trésorerie associés.
Vous évoluerez dans un environnement varié et en mouvement, avec une véritable proximité avec les différents interlocuteurs internes et externes.
CDI37h/semaine / RTTTélétravail (1 à 2 jours par semaine après validation de la période d'essai)
Participation aux repas
Mutuelle prise en charge à 60% par l'entreprise accompagnée d'une prévoyance
CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, des chèques Vacances, des chèques Noël...
Epargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement
Adhésion à une association permettant d'avoir accès à une salle de sport et divers évènements organisés.
Dans le cadre de votre intégration, vous suivrez un parcours de formation et d'accompagnement avec l'équipe.
Processus de recrutement
Étape 1 : Après une première sélection des candidatures, les profils retenus seront contactés pour un premier échange téléphonique avec la responsable recrutement
Étape 2 : L'échange est positif ? L'échange est positif, elle aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d'un premier entretien accompagné par le Responsable Trésorerie Finance.
Etape 3 : Une dernière rencontre sera à prévoir avec la Directrice Administrative et Financière.
Étape 4 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé de chaque étape. Après avoir pris vos marques dans le poste, vous serez convié à une session d'intégration !
