Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Offre n° 209SYKGChargé / Chargée de recrutement (H/F)

Les missions du poste

• Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients.
• Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne).
• Évaluer les candidats (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.).
• Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations.
• Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction.
• Anticiper les besoins des clients/prospects et faire des propositions actives de candidats.
• Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données.
• Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition.
• Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc.

Profil recherché

• Bon relationnel et capacité d'adaptation.
• Capacité à prioriser les tâches et gérer efficacement les imprévus et les urgences.
• Fibre commerciale requise.
• Première expérience dans le domaine ou fonctions similaires dans le secteur des services aux entreprises.

Conditions de travail

Type de contrat : CDD - 2 mois

Durée du travail : 39 h/semaine, travail en journée

Déplacements : Aucun

Rémunération et avantages

• Salaire brut annuel : 25 000 € – 26 000 € sur 12 mois
• Prime variable mensuelle
• 23 RTT en compensation des 39h/semaine du lundi au vendredi
• Compte épargne temps avec possibilité de monétiser ces RTT
• Carte Ticket restaurant 9 € (part employeur 60%)
• Prime de participation annuelle
• Challenges / incentives réguliers
• Avantages liés au CSE
• Mutuelle et prévoyance (50 % pris en charge par l'employeur)