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CDD - Gestionnaire du Middle Office F/H

ÎLE- E FRANCE, FRANCE
il y a 1 jour

Vous serez chargé.e d’analyser et de contrôler les opérations de crédit tout au long de leur vie, en assurant la liaison entre les parties prenantes internes et externes et en veillant au respect des contrats et des procédures internes.

Responsabilités

  • Assurer l’interface entre les différentes parties prenantes internes et externes
  • Assurer le rôle Agent
  • Contrôler le respect du contrat ainsi que les procédures internes et les accords de crédit
  • Gérer les opérations administratives avec les emprunteurs : vérifier les accords, les encours et le bon déroulement
  • Participer au pré‑closing d’une opération de financement, dans la structuration de l’offre de financement et la finalisation de la documentation juridique
  • Gérer les Conditions Préalables au tirage et les avenants pendant la vie du contrat
  • Gérer les covenants et les émissions ou renouvellement des garanties

Qualifications

  • Diplôme Bac +4 ou Bac +5 en école de commerce/ingénieur ou université, spécialité immobilière ou finance
  • Expérience en Back Office, Middle Office ou en contrôle
  • Connaissance des produits de financement et de leur cycle de vie
  • Capacité à synthétiser, à travailler de façon précise et rigoureuse
  • Maîtrise de l’anglais oral et écrit
  • Compétences en communication, réactivité, pragmatisme, ténacité, engagement
  • Capacité d’écoute active, entraide, ouverture d’esprit, assertivité
  • Capacité à se maîtriser et à agir de façon constructive afin de maintenir son efficacité

Avantages

  • Package fixe sur 12 mois + variable lié aux résultats + intéressement
  • Mutuelle avantageuse
  • Participation au CE de la Banque Postale
  • Jours de télétravail
  • Accès à des formations et à de multiples possibilités d’évolution

Banque citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.

#J-18808-Ljbffr
Entreprise
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