Candidature spontanée

Aperçu

Chez Seyna, notre mission est simple: permettre aux professionnels de l'assurance de protéger ceux qui voient grand.

Rejoins notre mission !

Seyna est un assureur qui apporte une efficacité incomparable aux courtiers. Grâce à sa technologie et à la réactivité de ses équipes, Seyna accompagne les courtiers à chaque étape de leur développement : création du produit d'assurance sur-mesure, outils de vente et de gestion, analyse et amélioration du produit d'assurance, conformité.

Ce que Seyna offre à ses équipes

• Rémunération compétitive et BSPCE pour partager la réussite de Seyna.
• 28 jours de congés payés + 7 à 10 jours de RTT supplémentaires.
• Carte ticket restaurant Benefiz (10€/jour, prise en charge à 60% par Seyna).
• Participation à 50% sur les abonnements de transport en commun.
• Mutuelle Generali prise en charge à 95% par Seyna.
• Séminaire annuel et événements d’équipe pour renforcer la cohésion.
• Un environnement positif, exigeant et bienveillant pour vous développer.

À qui s'adresse cette candidature ?

Vous êtes curieux·se, dynamique, rigoureux·se et force de proposition. Vous aimez évoluer dans un environnement exigeant où l'entraide compte et où vous pouvez rapidement monter en compétences. Votre autonomie, votre esprit d’analyse et votre goût du challenge seront vos meilleurs atouts pour contribuer au succès de Seyna !

Processus de recrutement

Notre processus, rapide (2 à 3 semaines), vous permettra de rencontrer plusieurs membres de l’équipe, de montrer vos compétences et de vérifier l’adéquation de nos valeurs et ambitions mutuelles.

Envie de rejoindre l’aventure Seyna ?

N’attendez plus et envoyez-nous votre candidature spontanée ! Nous avons hâte de découvrir votre parcours et d’imaginer, ensemble, votre place dans notre équipe.