Cadre de santé Infirmier(e) - Chef(fe) de service du Pôle Évaluation/Décisions de la MDPH H/F

RESPONSABILITÉS :

• Missions managériales
• Encadrement hiérarchique et coordination des équipes d'évaluation et décisions de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH), en charge de veiller :
• Aux bons fonctionnements et organisation de ce service (congés, absence, évaluation,...)
• A la bonne articulation entre le Pôle administratif et le Pôle Evaluation/Décisions en lien avec la direction,
• A l'application de la réglementation et des procédures internes,
• L'harmonisation des pratiques d'évaluation et du secrétariat de la CDAPH,
• Soutien technique médical auprès des équipes d'évaluation médico-sociale interne à la MDPH, de la référente des situations complexes et de la direction
• Soutien juridique en ce qui concerne les prestations adultes/enfants auprès des équipes d'évaluation médico-sociale interne à la MDPH et de la direction et veille juridique réglementaire afin d'ajuster et/ou de mettre en pratique les différentes évolutions en cours et à venir
• Organisation de séances de formations/informations/sensibilisation autour des droits/prestations handicap auprès des membres des EP, CDAPH, CDCA et autres partenaires internes et externes
• Contrôle des dossiers PCH présentés lors du Comité du Fonds de Compensation du Handicap
• Pilotage et mise en œuvre de projet internes et externes (dispositifs nationaux et/ou locaux) à la demande et en lien avec la direction
• Garant du bon fonctionnement des instances (Equipes pluridisciplinaires /CDAPH, Instances d'harmonisation) par la mobilisation des professionnels adéquats pour réaliser l'évaluation et la présentation des demandes des usagers adultes/enfants en situation de handicap
• Garant du respect des secrets professionnels, secret partagé et secret médical
• De sa compétence technique propre
• Évaluation et/ou éligibilité médicale sur dossier aux prestations accordées par la MDPH de toutes les demandes d'usagers adultes/enfants en situation de handicap
• Étude des demandes de recours administratif préalable obligatoire sur l'ensemble des prestations sollicitées adultes/enfants
• Rédaction des notes médicales à transmettre à la direction dans le cadre des mémoires en défense auprès des différentes juridictions contentieuses et représentation de la MDPH aux audiences Adultes/enfants
• Participation aux réflexions /groupes de travail /études diverses avec les partenaires à la demande de la direction

PROFIL RECHERCHÉ :

• Compétences techniques médicales et para médicales
• Connaissances et appétences réglementaires concernant les droits liés au handicap adultes /enfants
• Qualifications en Santé Publique
• Capacité d'adaptation aux outils informatiques et logiciel métier

• Compétences managériales :
• Capacité à anticiper et à gérer les conflits
• Capacité à mobiliser les équipes sur les projets
• Organisation rigoureuse de travail
• Sens de la communication
• Capacité de négociation

• Relation de confiance avec la direction,
• Disponibilité, bienveillance, écoute,
• Soutien des équipes
• Capacités relationnelles