Auxiliaire de puériculture (H/F)

Accueil des enfants et de leur famille :

Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) et le rythme biologique de chaque enfant dans son individualité

Favoriser la socialisation du jeune enfant

Favoriser un climat de confiance et de dialogue avec les parents

Assurer un rôle de prévention (identifier les signes d'appel de mal-être physique et psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents)

Communiquer avec la famille au quotidien

Établir des transmissions écrites et orales pour assurer le suivi des enfants

Assurer son travail en lien avec l'Éducatrice de jeunes enfants référente de section

Mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants :

Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux..) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement et veiller à leur quotidien

Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, alerter et réagir en cas d'accident

Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant

Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant

Accompagner l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie :

Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie

Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure

Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques

Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression

Réguler les interactions entre les enfants

Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement:

Participer au travail de l'équipe et aux réunions

Rendre compte d'observations et d'activités effectuées

Accueillir et encadrer les stagiaires

Accompagner les enfants en cas d'activités extérieures

Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire

Expérience en EAJE souhaitée, au sein d'une collectivité serait un plus

Connaissances de la psychologie de l'enfant

Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité

Appliquer les protocoles médicaux instaurés sur la structure

Sens de l'écoute et de l'accueil

Respect de l'autre, tolérance, diplomatie

Capacité à travailler en équipe

Sens de l'écoute active, de l'observation et de la communication

Respect de la confidentialité et du secret professionnel

Horaires d'ouverture de la structure : 7h15 - 18h30

Horaires de travail selon roulement, amplitude horaire variable en fonction des nécessités de la structure et de la collectivité

Réunions en soirée (réunions d'équipes 1 fois par mois, festivités 2 par an)