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Assistante de Service Sociale (H/F)

MARSEILLE 1ER ARRONDISSEMENT, 13
il y a 2 jours
2 152,00 € / mois
CDD
Temps plein

Le Groupe Addap13 recrute ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'inclusion sociale et de la lutte contre la précarité ? Intégrez notre pôle Pauvreté et Inclusion sociale et participez à l'accompagnement des personnes vers l'autonomie et l'insertion.

Secteur d'intervention : Pôle Pauvreté et Inclusion Sociale

Point de travail : Maraudes St Charles- Marseille

Type de contrat : CDD temps plein - 4 mois

Date de prise de fonction prévisionnelle : 1er septembre 2026

PROFIL DE POSTE :

Postes ouverts aux professionnels titulaires du D.

E.

E.

S / D.

E.

A.

S.

S. / C.

E.

S.

F. Les candidats ont l'habitude de travailler auprès des publics vivant dans la rue, en squat, en hébergement précaire.

MISSIONS DU POSTE :

Sous la responsabilité de la Direction Générale et de votre direction de service de rattachement, votre mission sera de :
  • Assurer une présence sociale dans et autour de la gare St Charles, aller à la rencontre des jeunes vivant à la rue et entrer en contact avec eux,
  • Accompagner les jeunes en vue d'une mise à l'abri afin de les sortir de l'urgence sociale,
  • Participer activement à un travail partenarial,
  • Mettre en place une action éducative individualisée qui permettra l'orientation des jeunes sur une structure adaptée,
  • Travailler en lien avec les autres acteurs de l'urgence sociale.
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES :
  • Capacité à entrer en lien avec un public jeune en errance, consommateurs de produits psycho-dépendants,
  • Connaissance du réseau des acteurs de l'urgence sociale, de l'hébergement, du logement, de la santé et de l'insertion professionnelle,
  • Sens du travail partenarial, et du travail en équipe,
  • Aptitude rédactionnelle et organisationnelle.
REMUNERATION ET AVANTAGES :
  • Rémunération selon diplôme et ancienneté (CCNT 66),
  • Congés trimestriels (6 jours ouvrés par trimestre) en plus des congés annuels,
  • Carte tickets restaurants (135€ dont 60% pris en charge par l'employeur),
  • Une mission porteuse de sens auprès des jeunes,
  • Une équipe pluridisciplinaire dynamique,
  • Un environnement favorisant la montée en compétences.
PROCEDURE DE RECRUTEMENT :
  • Diplôme requis,
  • Entretien avec le service RH,
  • Entretien avec la direction générale adjointe.
Entreprise
GROUPE ASSOCIATION DEPARTEMENTALE POUR L
Association loi 1901 : prévention spécialisée - médiation sociale et éducative - insertion par l'activité économique
Plateforme de publication
France Travail
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