ASSISTANT SOCIAL ou CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (F/H)

ASSISTANT SOCIAL ou CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (F/H)

Poste proposé : ASSISTANT SOCIAL ou CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (F/H). Contrat : CDD ou CDI à temps non complet (90%).

Missions principales

• Aider les personnes, les familles ou les groupes qui rencontrent des difficultés sociales à retrouver leur autonomie et faciliter leur réinsertion.
• Assurer, dans l’intérêt du patient, la prise en charge globale en collaboration avec les équipes hospitalières.
• Contribuer à la protection de l’enfance et des personnes vulnérables.
• Conseiller, orienter, soutenir les personnes accueillies et leurs familles, les aider dans leurs démarches et informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale.
• Coordonner, dans l’intérêt de ces personnes, avec d’autres institutions ou services sociaux ou médico-sociaux.
• Animer des ateliers socio-éducatifs sur des thèmes tels que justice, travail, santé, logement, budget, destinés aux patients et à leurs familles.
• Agir conformément aux règles déontologiques reconnues dans la profession.
• Intervenir dans les domaines administratif, financier, judiciaire, familial, du travail, de la santé, de la scolarité avec vigilance sur la couverture maladie.
• Effectuer la liaison et la coordination avec les partenaires extérieurs.
• Tracer les interventions sociales dans le dossier du patient.
• Participer aux réunions cliniques, staff, synthèse ou avec des partenaires extérieurs.

Conditions de travail

• Poste à pourvoir immédiatement.
• CDD ou CDI à temps non complet à 90%.
• Secteurs d’intervention : pédopsychiatrie, pôle femme/enfant et urgences réanimation.
• Horaires : 7h30 - 17h30 (amplitude de 8h à 17h30).
• 28 CA + 15 RT.

Profil

• Titulaire du diplôme d’État d’assistant de service social ou du diplôme de travailleur social type CESF.
• Justifie d’une première expérience (y compris en stage) en milieu hospitalier ou en protection de l’enfance.
• Dynamique, capacité d’analyse et de synthèse.
• Réactif, organisé, disponible, aptitude à travailler en équipe et à passer le relais à des partenaires extérieurs.