Assistant RH en Alternance – Paie et Recrutement

Une entreprise de formation en alternance recherche un(e) assistant(e) RH en contrat d'apprentissage pour un hypermarché. Vous serez responsable de l'administration du personnel, de la gestion de la paie et de la participation au processus de recrutement. Ce rôle impliquera aussi la gestion des actions de formation. Une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 est requise, et le poste est idéal pour ceux qui souhaitent décrocher un diplôme reconnu par l'État.

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