Assistant Property Manager (Gestionnaire des biens immobiliers) (H/F)

Assistant Property Manager (Gestionnaire des biens immobiliers) (H/F)

Assistant Property Manager (Gestionnaire des biens immobiliers) (H/F) 73 - MOUTIERS TARENTAISE

Offre n° 213PSJM Assistant Property Manager (Gestionnaire des biens immobiliers) (H/F)

Rising Stone Hospitality, acteur de la location saisonnière de luxe dans les 3 Vallées, réunit une équipe de 10 collaborateurs autour de trois métiers complémentaires : la gestion locative, le property management et la conciergerie.Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) Assistant(e) Property Manager pour notre agence de Méribel.En tant qu'interlocuteur privilégié du propriétaire vos missions seront :- Garantir l'entretien du bien en effectuant des vérifications régulières selon les normes et standards définis- Être responsable des clés, relever le courrier, réceptionner et envoyer des colis- Rédiger et partager avec les propriétaires le reporting trimestriel- Coordonner les interventions des prestataires externes pour le compte du client- Assurer la gestion et le suivi des anomalies jusqu'à leur résolution- Effectuer l'ouverture et la fermeture des appartements- Manager son équipe gouvernante / technique- Entretenir une relation privilégiée avec le responsable conciergerie pour s'assurer que les attentes et besoins des clients soient respectés- Coordonner le suivi des retenues sur caution avec le service location- Accueillir les clients lors des check-in et check-out, s'assurer de communiquer toutes les informations essentielles au séjour des clients et rester disponible pour leur confort- Coordonner le horaires en check in/check out- Garantir la qualité de l'accueil et l'expérience des clients vacanciers- Assurer la gestion quotidienne de la résidence, y compris la coordination des réparations et faire le relai des informations clés au gestionnaire de la copropriété- Établir et maintenir d'excellentes relations avec les propriétaires et les prestataires de services- Gérer les plaintes des clients et les dysfonctionnements pendant leur séjour de manière efficace et en accord avec la politique de l'entrepriseListe non exhaustiveQualités recherchées :- Sens de l'organisation et de l'accueil- Dynamisme et réactivité- Rigueur- Bon sens du relationnelTrès bon niveau d'anglais exigéPermis B obligatoireLieu de travail : Méribel (73550)Type de contrat : CDD 9 mois. Perspective d'emploi sur le long terme.Salaire à partir de 28 000 € brutsPas de logement

Type de contrat CDD - 9 Mois Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail les week-ends et jours fériés Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité Travail durant les vacances scolaires Salaire

• Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
• Analyser une demande de location
• Droit immobilier
• Gérer des réclamations et litiges
• Anglais Cette langue est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.