ASSISTANT(E) SOCIAL(E) F/H

Présentation de l'entreprise

• un établissement public hospitalier et médico-social de plus de 600 lits et places répartis sur trois sites Romilly-sur-Seine, Nogent-sur-Seine et Sézanne,
• un acteur économique important du Sud-Ouest marnais et du Nord-Ouest Aubois,
• plus de 700 professionnels dont 40 médecins au service des patients et des résidents.

Le GHAM, C’est

• un établissement public hospitalier et médico-social de plus de 600 lits et places répartis sur trois sites Romilly-sur-Seine, Nogent-sur-Seine et Sézanne,
• un acteur économique important du Sud-Ouest marnais et du Nord-Ouest Aubois,
• plus de 700 professionnels dont 40 médecins au service des patients et des résidents.

Description du poste

Activités principales

• Participe à l’organisation du parcours de soins coordonné du patient de son accueil dans l’établissement jusqu’à son orientation post hospitalisation
• Travaille en partenariat avec les médecins, les cadres de santé du service, l’équipe pluridisciplinaire pour établir un diagnostic psychosocial, aider à la décision et accompagner dans les orientations choisies
• Informe sur l’offre de soins du GHAM (EHPAD…) puis du territoire
• Assure les entretiens avec les patients et/ou leur famille en vue d’un diagnostic social afin d’évaluer les conditions d’une sortie d’hospitalisation (Retour à Domicile, Soins Médicaux et de rééducation, EHPAD, Soins de Longue Durée…)
• Participe à la médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les équipes médico-soignantes
• Accompagne les patients dans les démarches en vue d’obtention ou de rétablissement des droits (CSS, APA, Aide Sociale à l’hébergement, EHPAD, USLD…)
• Protège les personnes vulnérables (enfance et majeur vulnérable)
• Assiste les patients/résidents les plus isolés
• Assure la protection des personnes les plus vulnérables de l'établissement dans le cadre de la PASS
• Travaille en réseau et en partenariat avec les partenaires médico-sociaux du secteur, les associations, la justice et les différents organismes administratifs
• Assure la continuité du suivi social lors des absences des collègues
• Participe aux commissions d’admission et de suivi des demandes d’EHPAD du GHAM et aux staffs pluridisciplinaires dans les unités de soins
• Réalise le codage des actes et la traçabilité de l’activité sociale (nombre de nouveaux dossiers, nombre de dossiers d’aide, participation aux staffs…)

Activités complémentaires

• Accueille et assure l’encadrement des stagiaires et étudiants au sein du service social
• Maintient la veille juridique et sociale
• Met à jour l’annuaire des partenaires

Profil recherché

• Savoir (connaissances)
• Audit social
• Bureautique
• Communication, relation d’aide et médiation
• Droit civil
• Éthique et déontologie professionnelles
• Intervention sociale
• Organisation et fonctionnement des structures sociales, des réseaux sanitaires et des structures médico-sociales
• Psychologie générale

Savoir-être (qualités relationnelles)

• Sens du service public
• Capacité à appréhender le changement
• Respect de la hiérarchie
• Discrétion professionnelle
• Sens de la communication
• Sens de l’observation et capacité d’analyse
• Sens de l’écoute
• Qualités relationnelles avec le patient, la famille, l’équipe soignante et les partenaires
• Rigueur

Savoir-faire (compétences techniques et professionnelles)

• Développer un réseau professionnel
• Argumenter et convaincre avec un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
• Auditer l’état général d’une situation, d’un système, d’une organisation dans son domaine de compétence
• Conduire un entretien d’aide avec les patients ou leur entourage
• Identifier / analyser des situations d’urgence et définir des actions
• Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
• Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
• Reformuler une demande (d’information, de renseignements, etc.) et en résumer les points clés
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
• Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
• Utiliser les outils bureautiques / Technologie d’Information et de Communication (TIC) : DXCARE – CORA – BLUE MEDI – Fichiers et dossiers EXCEL

Quotité de temps de travail

• Temps plein

Type d'emploi

• CDI

A pourvoir le

• 01/07/2026

Metier de rattachement

• Assistant social

Profession réglementée par diplôme d'Etat

• Assistant social

Localisation

• 10100 Romilly-sur-Seine

Informations supplémentaires

• Le GHAM recrute un(e) assistant(e) social(e) exerçant au service social du site de Romilly Sur Seine sur le secteur sanitaire et le secteur médico-social.

Diplôme requis

Diplôme d’État d’assistant(e) de service social (DEASS) Diplôme de conseiller(ère) en économie sociale familiale.

Etablissements

• Groupement Hospitalier Aube-Marne

Expérience requise

• Débutant accepté

Niveau de diplôme requis

• Bac+3

Rémunération

• Selon profil