Assistant(e) RH (H/F)

Description du poste

Acteur reconnu du secteur agricole, notre partenaire contribue activement au développement et à la structuration des exploitations agricoles locales. Dans un contexte de croissance et de transformation des pratiques, l’entreprise renforce son service Ressources Humaines.

Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH (H/F) en alternance basé(e) à Saulon‑la‑Chapelle.

Rattaché(e) au service RH, vous participerez activement à la gestion des ressources humaines et interviendrez sur des missions variées :

• Participation au processus de recrutement (rédaction d’annonces, tri des candidatures, préqualifications téléphoniques)
• Suivi administratif du personnel (contrats, dossiers salariés, visites médicales)
• Contribution à l’intégration des nouveaux collaborateurs
• Participation à la gestion de la formation (recueil des besoins, suivi du plan de formation)
• Appui sur la gestion des temps et des absences
• Participation à des projets RH transverses (QVT, communication interne, marque employeur)
• Vous préparez le parcours RH (100 % alternance) ou du Bachelor 3 Chargé(e) des Ressources Humaines à l’ECM Dijon
• Vous avez un intérêt marqué pour les ressources humaines et le secteur agricole
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel
• Vous faites preuve de discrétion et respectez la confidentialité
• Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office)

Informations contractuelles

Poste à pourvoir en contrat d’apprentissage avec l’ECM – École de Commerce et Management, membre du Groupe IGENSIA Education.

Dans le cadre de votre formation Parcours RH (100 % alternance) ou Bachelor 3 Chargé(e) des Ressources Humaines, vous développerez des compétences en gestion des ressources humaines, droit du travail, recrutement et gestion des talents.