ASSISTANT D'AGENCE - CHARGE DE RECRUTEMENT H/F

Missions principales

Accueil et Communication

• Accueillir téléphoniquement et physiquement les candidats, intérimaires, clients et partenaires.
• Constituer les dossiers de candidatures et s'assurer de la conformité des documents (permis, CACES, habilitations, etc.).
• Présenter les candidats aux clients et assurer le suivi de leur intégration.

Suivi administratif et gestion des intérimaires

• Élaborer et suivre les contrats de travail des intérimaires.
• Informer les intérimaires sur leurs conditions de travail, de rémunération, et la sécurité.
• Gérer la paie des intérimaires, répondre aux questions et suivre la facturation.
• Assurer le suivi administratif des intérimaires (mutuelle, prévoyance, sécurité, etc.).

Sourcing et Recrutement

• Rechercher des candidats via des jobboards et enrichir le vivier d'intérimaires.
• Rédiger et diffuser des annonces de recrutement, et gérer la présence sur les réseaux sociaux.
• Réaliser les entretiens de recrutement, passer des tests et valider les candidats.
• Participer à des événements externes pour promouvoir l'agence et recruter.

Diverses tâches administratives

• Classer et archiver les documents, suivre les commandes et la gestion des EPI.
• Assurer la bonne gestion du dossier pénibilité des intérimaires.