Assistant Comptabilité (H/F)
L'Ass
TRA (Association Tutélaire Rhône-Alpes), acteur clé de la protection et de l'accompagnement des personnes sous mesure de protection, recherche un(e) Assistant(e) comptable pour renforcer son équipe dès que possible !
Vos missions :- Assurer le suivi administratif des mesures de protection :
o Créer et actualiser les dossiers dans notre logiciel métier à partir des jugements.
o Assurer le suivi administratif de la vie de la mesure (adresses, hébergements, renouvellements).
o Préparer les dossiers physiques pour les sites opérationnels.- Coordonner les communications télématiques en cohérence avec les organismes bancaires
- Soutenir la comptable dans le suivi comptable de l'Association :
o Assurer la saisie d'opérations comptables,
o Classer les documents comptables,
o Soutenir le suivi de la participation financière des personnes Protégées :- Intégration et mise à jour des ressources,
- Traitement des frais de gestion à la clôture de la mesure,
- Génération des factures de frais de gestion
Pourquoi rejoindre l'Ass
TRA ?- Un impact humain fort : Vous souhaitez contribuer à une mission sociale forte tout en mettant vos compétences administratives au service de personnes protégées ? Vous êtes passionné(e) par le suivi administratif et comptable ? Ce poste est fait pour vous !
- Une équipe solidaire et professionnelle : Rejoignez les 45 collaborateurs engagés de l'Ass
- Conditions de travail flexibles et équilibrées : Profitez d'horaires aménageables, de la possibilité de télétravail. Une vraie place pour la qualité de vie professionnelle !
- Un cadre de travail stimulant avec un impact direct sur la vie des personnes protégées.
- Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Horaires flexibles, possibilité de travail sur 4,5 jours, 9 jours de repos compensateurs par an, et jusqu'à 12 RTT/an.
- Des avantages sociaux : Titres-restaurant, mutuelle (prise en charge à 60 %), prise en charge du transport à 50%, adhésion à une centrale d'achat.
- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac / Bac+2
- Une connaissance des spécificités financières dans le secteur social et/ou médico-social serait un plus
- Une maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels métiers).
Rejoignez une équipe dynamique et engagée au service de l'humain !
Rejoignez-nous et contribuez à l'accompagnement et à l'autonomie des personnes protégées. Faites partie d'une équipe qui œuvre au quotidien pour l'inclusion sociale et le respect des droits fondamentaux.
Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et votre lettre de motivation (référence GRH REC 147) à l'attention du service recrutement avant le 20 mars 2026 à recrutement@asstra.fr
