Assistant au service emploi (H/F)
MONTREUIL,
93
il y a 2 jours
Description du poste :
En suivant le T P - Assistant Ressources Humaines en alternance , vous interviendrez dans un contexte de transformations profondes du secteur des ressources humaines, sous l'effet de la digitalisation, des changements législatifs et des nouvelles attentes des entreprises et des salariés.
Quelles compétences seront développées ?***Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines***Contribuer au développement des ressources humaines
Pas d'inquiétude, toutes ces compétences seront développées au fil de votre formation !
L'essentiel est d'être motivé(e), organisé(e), rigoureux(se) et le sens du service et de la relation humaine.
Date de démarrage : septembre 2025
Durée : 15 mois
Description du profil :
Nous recherchons des candidats(e)s motivé(e)s, curieux(ses) et organisé(e)s, prêts(e)s à apprendre et à s'épanouir dans un environnement professionnel dynamique.
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :***Vous êtes organisé(e)***Vous êtes rigoureux(ses)***Vous êtes organisé(e) et savez gérer le temps***Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives***Vous faites preuve de discrétion et de confidentialité***Vous savez gérer le stress***Vous savez vous adapter à différentes situations***Vous avez le sens du service et faites preuve d'une écoute active
Vous avez une bonne communication à l'oral et à l'écrit
Ce qui va vous distinguer : votre motivation et votre engagement !
Prérequis :***Justifier d'une expérience significative dans le domaine administratif ou des RH***Maîtriser les outils informatiques***Avoir le sens de l'organisation et de la rigueur***Etre capable de respecter les procédures***Avoir des compétences en communication***Avoir des compétences relationnelles
En suivant le T P - Assistant Ressources Humaines en alternance , vous interviendrez dans un contexte de transformations profondes du secteur des ressources humaines, sous l'effet de la digitalisation, des changements législatifs et des nouvelles attentes des entreprises et des salariés.
Quelles compétences seront développées ?***Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines***Contribuer au développement des ressources humaines
Pas d'inquiétude, toutes ces compétences seront développées au fil de votre formation !
L'essentiel est d'être motivé(e), organisé(e), rigoureux(se) et le sens du service et de la relation humaine.
Date de démarrage : septembre 2025
Durée : 15 mois
Description du profil :
Nous recherchons des candidats(e)s motivé(e)s, curieux(ses) et organisé(e)s, prêts(e)s à apprendre et à s'épanouir dans un environnement professionnel dynamique.
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :***Vous êtes organisé(e)***Vous êtes rigoureux(ses)***Vous êtes organisé(e) et savez gérer le temps***Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives***Vous faites preuve de discrétion et de confidentialité***Vous savez gérer le stress***Vous savez vous adapter à différentes situations***Vous avez le sens du service et faites preuve d'une écoute active
Vous avez une bonne communication à l'oral et à l'écrit
Ce qui va vous distinguer : votre motivation et votre engagement !
Prérequis :***Justifier d'une expérience significative dans le domaine administratif ou des RH***Maîtriser les outils informatiques***Avoir le sens de l'organisation et de la rigueur***Etre capable de respecter les procédures***Avoir des compétences en communication***Avoir des compétences relationnelles
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