[APPRENTISSAGE] Chargé de communication numérique (h/f)

Overview

ContexteTu es à la recherche d’un poste en apprentissage en communication au sein d’une grande administration ? C’est peut-être l’offre pour toi. La Métropole Européenne de Lille (MEL) est un établissement public de coopération intercommunale qui couvre un territoire à la fois rural et urbain, composé de 95 communes et d’un peu plus d’un million d’habitants. Le service Communication Éditoriale, rattaché à la direction de la Communication Externe et composé de 9 personnes, porte la conception et la diffusion des messages de communication institutionnels sur les supports papier et numériques. Le Projet de Service compte 3 axes : véhiculer les actualités et projets de la collectivité, assurer la qualité rédactionnelle des contenus, et piloter la rédaction en chef de la revue externe et la gestion de la communication numérique (site Internet et réseaux sociaux). Au sein de ce service, l’Unité Fonctionnelle Communication Numérique œuvre à la qualité des interfaces numériques de la MEL et à la diffusion des messages sur les canaux numériques. L’alternant suivra l’Unité Fonctionnelle dans la refonte complète de l’écosystème numérique dont la stratégie couvre 2026 à 2032. Si tu recherches une première aventure professionnelle dans le cadre d’un contrat d’apprentissage de deux ans sur Lille, et que tu es disponible à compter du 1er septembre 2026, cette annonce t’est destinée.

Tu souhaites en savoir plus sur ton futur maître d’apprentissage ? Lire ci-dessous :

« Je travaille dans la communication numérique depuis vingt ans. Je suis passionné par ce métier et j’ai à cœur de partager, ainsi que mon équipe, nos pratiques et savoirs. La communication publique est un domaine exigeant mais noble : nous traitons des sujets variés sans jamais rien ne vendre. Nous sommes au service du citoyen.»

LEMIRE Thibaud – Responsable de la communication Numérique et peut-être ton futur maître d’apprentissage. Rejoins-nous si tu prépares un Bac +5.

Missions

• Si tu prépares une licence 3 ou un master dans les domaines de la communication et/ou du marketing et que tu souhaites intégrer une équipe dynamique, ce poste peut te correspondre.
• Tes principales missions : suivi de la refonte de l’écosystème de communication numérique (sites Internet, newsletters, réseaux sociaux) et suivi et production éditoriale de contenus pour les supports de communication numérique.

Profil

Compétences Techniques AttenDUes

• Connaissance des techniques et des codes de communication, en particulier sur les médias numériques
• Maîtrise des principaux langages et outils (écrit, oral, événementiel, charte graphique, chartes éditoriales, etc.)
• Compétences rédactionnelles (rédaction de contenus web, médias sociaux, newsletters) et techniques de création de contenus sur les médias sociaux (visuels, vidéos)

Savoir‑Être et Savoir‑Faire Recherché

• Capacité à accompagner des projets et à analyser des problématiques de communication
• Sensibilité aux innovations et à l’actualité du champ digital (veille, autoformation, formations)
• Force de propositions et qualité d’argumentation
• Travail en urgence et gestion des priorités
• Rigueur et respect des délais
• Autonomie et méthodologie
• Discrétion et confidentialité
• Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe

Entretiens

Les entretiens auront lieu en présentiel à la MEL (Biotope) le 09 juin 2026 (sous réserve de modification). Merci de réserver cette date : nous reviendrons vers vous pour convier à un entretien si votre candidature est sélectionnée.

Les Particularités Du Poste

• Mobilité professionnelle : le permis B est un plus pour se déplacer sur le territoire de la MEL
• Adresse du lieu d’exercice : Biotope – 2, boulevard des Cités Unies – 59000 Lille
• Avoir entre 16 et 29 ans au début du contrat d’apprentissage (pas de contrat de professionnalisation possible) – pas de limite d’âge pour les bénéficiaires d’une RQTH

Ce poste est à pourvoir à la rentrée de septembre 2026.

Modalités d'exercice

La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses candidatures en reconnaissant tous les talents. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur le Président.