Apprenti Ingénieur DATA – Java / J2E H/F

Apprenti ingénieur Data Java/J2E (H/F) – Puteaux

Vous rejoignez la Direction Études Assurance – Finance – Data (DAFD) et le département Socles Techniques Data (STD) du groupe Groupama Supports et Services, au sein de l’équipe Data Visualisation du service Accès à la donnée Infocentre & Data Management.

Contrat : Alternance

Vos missions

• Participer à la gestion courante et à l’assistance auprès des utilisateurs(trices) des solutions Qlik
• Contribuer à la maintenance et aux évolutions du portail Java J2E QAP
• Développer de nouvelles fonctionnalités en intervenant sur les composants front-end (HTML, CSS) et back-end
• Participer à l'étude technique et à la réalisation d'évolutions autour du portail d'administration des outils Qlik
• Contribuer aux travaux d'intégration et à l'utilisation des API REST mises à disposition par l'éditeur
• Participer à l’amélioration continue de l'expérience utilisateur(trice) et à l'autonomie des équipes dans l'administration des outils

Votre profil

Étudiant(e) préparant un diplôme Bac+5 en informatique ou école d'ingénieur, accessible après un Bac+2/3, dans le cadre d'une alternance de 2 à 3 ans.

Connaissances de base en développement Java ainsi qu'en technologies web (HTML, CSS) et bases de données relationnelles. Une première exposition à certaines technologies telles que SpringMVC, JSP, Javascript, Hibernate, JPA, Maven, SQL, Angular ou Vue JS serait appréciée.

Intérêt pour les environnements techniques liés à la Data et aux outils décisionnels. Rigueur, sens de l'organisation et respect des normes de développement. Bon relationnel et capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs(trices).

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous proposons un accès au télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine). Nos apprenti(e)s bénéficient de 26 jours de congés payés pour une année pleine et des RTT proratisés selon le temps de présence. Il est possible de constituer un CET. Nous valorisons également l'engagement de nos équipes via un système d'intéressement et d'abondement.

Nous accordons une grande importance à l'intégration de nos apprentis, avec un parcours d'intégration complet (Welcom'app, journée d'intégration, points RH et Manager réguliers). Nous sommes un acteur engagé et labellisé AFNOR, la RSE est au cœur de nos actions, intégrant des initiatives d'éco-conception, d'éco-utilisation, d'achats responsables, de décarbonisation, de diversité et d'inclusion, ainsi que des mesures pour l'économie d'énergie.