Alternant - Chargé de recrutement et marque employeur H/F

Offre n° Alternant - Chargé de recrutement et marque employeur H/F

Responsabilités

• Recueil, analyse et compréhension des besoins en recrutement auprès des managers.
• Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
• Sourcing et identification de candidats via les jobboards et réseaux professionnels.
• Réalisation des préqualifications téléphoniques et conduite des entretiens de recrutement.
• Suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
• Gestion administrative des ressources humaines et mise à jour des dossiers du personnel.
• Participation au développement de la marque employeur et à la mise en oeuvre de la stratégie de marketing RH.
• Organisation et animation d'événements de recrutement (job dating, forums écoles, salons professionnels, etc.).
• Création et diffusion de contenus de communication RH internes et externes.
• Contribution à l'amélioration de l'expérience candidat et à la valorisation de l'image de l'entreprise.

Qualifications

• Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en Ressources Humaines, après validation d'un Bac+3 minimum.
• Vous recherchez une alternance de 2 ans à compter du 1er septembre.
• Vous disposez d'un fort intérêt pour les métiers du recrutement, de la marque employeur et de la communication RH.
• Vous faites preuve d'excellentes qualités relationnelles, d'écoute et d'organisation.
• Vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs missions simultanément.
• Vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes capacités rédactionnelles.
• Une première expérience en recrutement, ressources humaines ou communication constitue un atout.

Type de contrat

CDD - 24 mois

Durée du travail

Travail en journée

Rémunération

• Salaire brut annuel : 20 000 € à 25 000 €
• Primes

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Fabrication de plats préparés