Alternant Chargé de Droit Social & Relations sociales (F/H)

Alternant Chargé de Droit Social & Relations sociales (F/H)

Description du poste

Vous avez une formation initiale de juriste en droit de niveau Bac+3/4 et souhaitez intégrer un Master Droit Social - Ressources Humaines en alternance. Vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines (DRH) et serez rattaché à la responsable des relations sociales et du droit social.

Métier

S04 Gestion des ressources humaines - Non-cadre

Intitulé du poste

Alternant Chargé de Droit Social & Relations sociales (F/H)

Temps de travail

À temps plein

Durée du contrat

24 mois

Description de la mission

Principales missions et activités liées à ce poste :

• Assurer une veille réglementaire et présenter à l'équipe RH les points d'actualité marquants.
• Effectuer des recherches juridiques et rédiger des notes techniques à diffusion interne.
• Répondre aux questions techniques posées par les équipes de la Direction des Ressources Humaines ainsi que par les interlocuteurs de la DRH.
• Selon les besoins, participer à la préparation de modules d'information/sensibilisation en droit social et/ou relations sociales : élaboration des modules, participation aux présentations.
• Effectuer les recherches juridiques nécessaires à la préparation des négociations collectives.
• Participer à la rédaction des avenants ou des nouveaux accords, en lien avec les personnes en charge des relations sociales à la DRH.
• Contribuer à la préparation des négociations et assister aux réunions tenues avec les Organisations Syndicales.
• Participer au suivi de l'application des accords d'entreprise et contribuer à la préparation des réunions de suivi avec les Organisations Syndicales.
• Contribuer à la préparation des réunions du CSE et/ou des commissions. Participer à l'organisation des élections professionnelles.

Si vous êtes une personne organisée, dynamique et que vous savez faire preuve d'initiative, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez-nous dans notre mission passionnante afin de constituer une équipe exceptionnelle, prête à relever tous les défis.

Compétences et qualités mobilisables

• Connaissance en droit social et capacité à identifier les problèmes de droit soulevés.
• Intérêt pour les relations avec les représentants du personnel.
• Autonomie, force de proposition, créativité.
• Goût du travail en équipe et sens du relationnel.
• Esprit de synthèse et vulgarisation juridique.
• Excellente pratique de la langue française, aisance rédactionnelle.
• Respect de la confidentialité.

Spécificité du poste

Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.

Avantages proposés :

• Rémunération basée sur 13 mois.
• JRTT.
• Restaurant d'entreprise.
• Infrastructures sportives.
• Prestations vacances et loisirs.

Sachez que tous nos postes sont ouverts à tous, au BRGM, nous sommes attachés à la diversité !

Localisation du poste

France, Centre-Val de Loire, Loiret (45)