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Alternance - Marketing client - Attractivité et programme relationnel H/F

MONTROUGE, 92
il y a 6 jours
Alternance

Présentation du service

Au sein de la Direction du Marché des Particuliers, vous intégrez l’unité « Marketing de la Clientèle des Particuliers» en tant qu’alternant.

L’équipe est composée de 6 chefs de projets et d’un Manager qui conduisent les projets stratégiques de la Direction du marché des Particuliers dans le domaine de la Conquête et du Marketing Relationnel.

A ce titre, nos missions consistent à impulser la stratégie en termes de parcours relationnel pour nos clients Grands Publics, Intermédiaires, Néo Patrimoniaux, séniors, de mettre en marché des offres attractives et différenciantes en transversalité avec nos filiales Métiers de nature à soutenir la dynmaique conquête des Caisses régionales et amplifier la fidélité de nos clients.

En complément, la stratégie marketing de la Direction adresse aussi les enjeux inclusifs et mutualistes en transversalité avec les Caisses régionales

Descriptif de la mission

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projets de la Direction afin de contribuer aux projets initiés dans le cadre de la stratégie définie pour le Marché des Particuliers.

En tant qu'assistant(e) chef de projet marketing, vos principales missions sont les suivantes :

-             Veille concurrentielle sur les offres et pratiques du marché à destination de la clientèle des Particuliers

-             En lien avec les chefs de projet de la Direction, contribution à la construction des projets marketing, conquête et financement à destination de la clientèle des Particuliers dans le cadre de la stratégie définie

Par exemple : Travaux sur les programmes relationnels multi canaux et sur les enjeux de conquête

Ces missions seront menées avec des interactions fréquentes avec les membres de l’équipe

Si vous avez envie de participer à des projets passionnants et ambitieux tout en contribuant à construire la banque de demain, rejoignez-nous !

Complément

VOS AVANTAGES SI VOUS NOUS REJOIGNEZ :

Processus d'intégration complet Missions stimulantes et responsabilisantes Événements dédiés aux jeunes : Onboarding, Mobilijeunes, Intéressement/ Participation + Abondement sur plan épargne entreprise / plan épargne retraite collective Dispositif de télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois d'ancienneté)Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France et 50% hors Île-de-France OU un forfait mobilités durables Participation de l'employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise Congés : 31 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)Comité économique et social (CSE) : enveloppe loisirs, chèques vacances, billets loisirs et cinéma… (à partir de 2 mois d'ancienneté)2 Campus : - Evergreen (Montrouge) : espaces restauration, salles de sport, conciergerie, agence bancaire, cabine de télémédecine - SQY Park (Saint-Quentin-En-Yvelines) : espaces restauration, conciergerie, agence bancaire
  • Date de prise de fonction
    07/09/2026
    Durée
    24
    Niveau d'étude minimum
    Bac + 4 / M1
    Formation / Spécialisation
    Spécialisation: Marketing / Commerce / IAE
    Niveau d'expérience minimum
    0 - 2 ans
    Compétences recherchées
    Compétences techniques : - Marketing- Commerce- Informatique- Data  Compétences transverses : - Force de proposition- Initiative- Curiosité- Travail en équipe
    Outils informatiques
    Pack Office
    Langues
    Anglais
  • Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation. Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe. Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise
Crédit Agricole S.A.
Plateforme de publication
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