Alternance Ingénieur Commercial ETI IDF F/H

Si dans votre métier vous aimez créer du lien, on est fait pour être ensemble

Ce que l’on vous propose

Au sein de l’équipe commerciale dédiée au segment ETI, vous rejoignez une équipe engagée et passionnée, au cœur du développement commercial.

Cette alternance est pensée pour vous immerger pleinement dans les missions d’un Ingénieur Commercial, avec un accompagnement structuré et une montée en compétence progressive.

Rejoindre l’équipe, c’est découvrir l’univers télécom et développer des compétences commerciales solides.

Ce que vous ferez au quotidien

En tant qu’Alternant Ingénieur Commercial F/H, vous vivrez un rôle complet et responsabilisant, au plus près du terrain.

Vos missions seront les suivantes :

1. Support aux Ingénieurs Commerciaux de l’équipe
   • Contribuer au bon déroulement de l’activité commerciale.
   • Participer à la coordination des actions transverses.
2. Prise en charge de chantiers transverses
   • Gérer des sujets transverses liés à l’amélioration des processus.
   • Être force de proposition au sein de l’équipe.
3. Contribution active à la prospection
   • Participer à l’identification de nouvelles opportunités.
   • Appuyer les IC dans leurs démarches commerciales terrain.

Description du profil

À propos de vous

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine commercial et vous avez déjà vécu une première expérience commerciale en stage ou en alternance. Le rythme attendu : 1 semaine à l’école / 3 semaines en entreprise. Vous souhaitez développer vos compétences commerciales, apprendre un métier terrain, et évoluer dans un environnement stimulant et collaboratif.

• Doté d’une forte écoute et d’une bonne posture
• A l’aise avec la prospection
• Capable de construire un discours commercial structuré
• A l’aise avec les logiciels métiers et outils du Pack Office
• Sensible aux sujets liés à la tech et à l’IA

Vous apprécierez chez Bouygues Telecom

• Un environnement de travail qui valorise l’humain, l’autonomie, l’audace et l’innovation.
• Nous investissons dans la formation, l’apprentissage par la pratique, la montée en compétence par l’accompagnement et la prise d’initiative.

La rémunération

• Une rémunération attractive sur 13,1 mois, la participation/intéressement, un PEE et un PERCOL abondés, ainsi que les avantages CSE.
• Les modalités : une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.
• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.
• Une culture centrée sur l’humain prônant l’innovation au bénéfice des clients et des collaborateurs.
• Des journées à l’association pour réduire la fracture numérique : 4 demi-journées par an.

Et après ?

Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du groupe.