Alternance - Gestionnaire de paie et administration du...
L'ENTREPRISE
SKILLIE te propose une entreprise + une formation !
Intègre une agence spécialisée dans le travail temporaire où la gestion sociale et la paie sont au cœur des opérations pour accompagner efficacement les salariés et l’entreprise.
Rythme d’alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école Contrat : apprentissage Démarrage souhaité : dès que possible
TES MISSIONS
Tes missions si tu l’acceptes :
Collecter et vérifier les éléments variables de paie (heures supplémentaires, absences, primes) pour calculer les bulletins de salaire.
Établir et contrôler les déclarations sociales obligatoires.
Gérer les entrées et sorties des salariés : contrats, DPAE, soldes de tout compte.
Répondre aux questions des collaborateurs sur leur paie et assurer une veille juridique en droit social.
Assurer la confidentialité et la rigueur dans la gestion administrative du personnel.
Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience
TA FORMATION
Établissement : école partenaire (Distanciel)
Durée : 12 à 24 mois
Formation :
Bac+2 : Assistant ressources humaines
Bac+3 : Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines
Bac+5 : Mastère Management en ressources humaines
TON APPRENTISSAGE
Tu apprendras à :
Calculer les bulletins de salaire en intégrant les variables de paie.
Établir et contrôler les déclarations sociales et administratives.
Gérer les contrats de travail et les formalités d’entrée et sortie des salariés.
Assurer une veille juridique en droit social et répondre aux questions des salariés.
Maintenir la confidentialité et la rigueur dans la gestion administrative du personnel.
LE PROFIL RECHERCHÉ
Tu souhaites intégrer une formation en gestion de paie ou ressources humaines de niveau Bac+2 à Bac+5.
Tu as une appétence pour les chiffres.
Tu fais preuve de rigueur, d’organisation et de discrétion.
Tu as une aisance relationnelle pour répondre aux questions des collaborateurs.