Alternance Chargé de recrutement et RH - Dijon (F/H)
Description :
L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, Spécialisée dans le secteur Informatique, un(e) Chargé(e) de recrutement, en contrat d'apprentissage , pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Qualification Développement du vivier :
- Analyse des besoins en recrutement en collaboration avec les Business Managers.
- Identification, qualification et mise à jour du vivier de candidats.
- Enrichissement et structuration du vivier afin d’anticiper les besoins futurs.
- Approche directe (chasse) de profils ciblés sur jobboards et réseaux sociaux professionnels.
Diffusion des annonces Traitement des candidatures :
- Rédaction et mise en ligne des offres d’emploi en multicanal (jobboards, réseaux sociaux, site carrière).
- Gestion et suivi des candidatures entrantes.
- Réalisation des entretiens téléphoniques de préqualification.
- Organisation et planification des entretiens auprès des Business Managers.
- Reporting de l’activité recrutement dans l'ATS.
Développement du réseau LinkedIn :
- Développement et animation du réseau LinkedIn.
- Publication et relai des offres d’emploi sur LinkedIn.
- Approche directe et prise de contact avec des profils ciblés.
Profil :
- Appétence pour le secteur Informatique.
- Appétence pour les ressources humaines/recrutement.
- Autonome.
- Débrouillard.
- Force de proposition.
- Dynamique.
- Travail d'équipe.
- Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).
Poste à pourvoir à DIJON (21000) dès Septembre.
Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.
Rémunération selon niveau d’études + âge !
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !