ALTERNANCE - Chargé d'investissement immobilier H/F

Chez Crédit Agricole Assurances, la Direction des Investissements du Groupe propose des stratégies d’investissement à nos différentes filiales. Elle assure leur exécution et leur suivi dans le souci d'agir en faveur de la société et de nos clients.

Au sein de la Direction des investissements, et du département immobilier, le pôle Gestion des participations immobilières a pour mission d'assurer la gestion du portefeuille de participations immobilières du groupe CAA. Vous accompagnerez les membres de l'équipe dans leurs différentes missions.

VOS MISSIONS : 

Modélisation des Business plan lors des projets d’acquisitions/cessions • Projections financières d’un projet/opération/participation (TRI, rendement, cash on cash…)• Rédaction de notes d’investissement (acquisition/cession/restructuration)• Participation aux financements/refinancements bancaires (dont process de KYC…)• Réalisation de différentes présentations/reportings ponctuels en lien avec le marché • Synthèse des informations de marché et indices, • Participation aux comités de gestion des participations immobilières dont notamment les assemblées générales, les différentes réunions de gouvernance, le vote des budgets, etc…• Participation aux actions d'Asset Management (visites d'immeubles, pitch brokers, réunions de gestion,...)

Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.

Vos avantages

Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !

Votre rémunération

Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d’études de bac+1 à bac+5.

Le process de recrutement

1. Un entretien avec le manager ou le tuteur. 2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.

Télétravail : non-autorisé

• Date de prise de fonction

  01/09/2026

  Durée

  24

  Cadre / Non Cadre

  Non cadre

  Niveau d'étude minimum

  Bac + 3 / L3

  Formation / Spécialisation

  Vous préparez un diplôme dans le domaine de la finance idéalement avec une composante immobilière. Une première expérience en finance serait un plus (stage, alternance,..)

  Niveau d'expérience minimum

  0 - 2 ans

  Compétences recherchées

  Compétences comportementales : Communiquer avec aisance à l'écrit Communiquer avec aisance à l'oral Coopérer et fonctionner en transversal Interagir facilement avec les autres Proposer des initiatives ou des solutions Langue : Anglais B2

  Outils informatiques

  Maîtrise du pack Office et plus particulièrement Excel et Powerpoint Power BI

  Langues

  Français, Anglais

  Salaire

  Entre 700 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études

• Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.

  En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.