Alternance Assistant Ressources humaines - Fretin (F/H)

Responsabilités

• Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diversesdéclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine dutravail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi…).
• Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux IRP, organiser les élections des déléguésdu personnel.
• Assurer l’interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations.
• Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, traitement de mesures disciplinaires,procédures de licenciement…).
• Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel.
• Suivre les campagnes des différents entretiens (annuels/professionnels)
• Administrer des dossiers individuels des salariés (notes des nouveaux éléments survenant aucours de leur carrière : promotions, accidents de travail, sanctions…).
• Recenser les besoins en recrutement/ Rédiger les profils de postes et les offresd’emploi/Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection des CV).

Qualifications

• Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
• Curiosité.
• Autonomie,
• Capacité à trouver des solutions.
• 1er expérience en Ressources humaines nécessaire.
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).

Poste basé à FRETIN (59273) dès septembre.

Rémunération selon niveau d'études + âge.

Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.