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Alternance - Assistant Juridique H/F

RUEIL-MALMAISON, 92
il y a 15 jours
Alternance

Vous avez envie de vivre une aventure professionnelle riche et passionnante ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui allie professionnalisme, exigence et convivialité ? Alors découvrez qui nous sommes !

Leader du marché de la bière en France, Heineken Entreprise rassemble près de 1.400 collaborateurs autour de la production et de la commercialisation de bières prestigieuses, telles que Heineken, Pelforth, Desperados, etc…

Qu’est-ce qui rend notre entreprise unique ? Ce sont tout simplement nos valeurs notamment notre passion, notre simplicité mais également notre engagement et notre savoir-faire. Ces valeurs s’expriment au travers de nos collaborateurs, c’est la clé de notre succès. Faire mousser les talents en les accompagnant vers une pluralité de métiers et en leur offrant de nombreuses perspectives d’évolution, telle est notre philosophie !

Vous avez l’esprit Heineken ? Alors rejoignez un Brasseur d’Avenir & transmettez votre énergie sans modération !

ASSISTANT JURIDIQUE H/F

ALTERNANCE 1 AN - SEPTEMBRE 2026

RUEIL - MALMAISON (92)

POSTE

Rattaché(e) à la Direction Juridique de HEINEKEN France, vous aurez pour mission d'assister l'équipe sur les sujets de droit des affaires, de droit de la concurrence et de compliance en général.

Vos missions principales seront les suivantes :

1. Droit des affaires – Droit de la concurrence

1.1. Support légal dans la gestion des relations fournisseur / distributeur au moment des négociations annuelles : CGV / CGA (mise en conformité en fonction des évolutions législatives...), analyse des conventions uniques et rédaction des amendements en lien avec les équipes commerciales et logistiques,

1.3. Participation à la mise en place des actions de conformité au droit de la concurrence : recommandations, élaboration de support de formations, boite à outils,

  • 4. Veille juridique, analyse de jurisprudence, recherches.
  • Compliance

2.1. Support à la mise en œuvre des actions du Code of Business Conduct (COBC), y inclus le droit de la concurrence, les dispositifs anti-fraude et anti-corruption, les politiques relatives aux conflits d'intérêts, cadeaux, droit d'alerte...

2.2. Proposition de contenus rédactionnels pour des actions de communication auprès des employés, rédaction d'outils pédagogiques,

2.4. Collaboration avec les équipes de la maison-mère de HEINEKEN à Amsterdam.

XXX

salaire

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