ALT 2026_Apprentice Technical Specialist (H/F)
Job Description
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !
You will join a globally recognized company, established on every continent and enriched by a diversity of backgrounds, expertise, and cultures. Focused on digital technology and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to become part of this exciting journey.
Apprenti(e) Spécialiste Technique (h/f) – Airbus Defence and Space, Toulouse
This apprenticeship will start at the beginning of the 2026 academic year and will last 2 years. It requires a security clearance or eligibility for clearance by recognized authorities.
Tâches et responsabilités
Encadré(e) par votre manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
- Coordination du déploiement de la protection contre les ransomwares.
- Gestion de l'obsolescence et consolidation des systèmes.
- Gestion des fournisseurs pour les opérations courantes (Run).
- Gestion de la maintenance, des licences et de la relation éditeurs/vendeurs.
Tasks and responsibilities
You will be under the responsibility of a manager who will help you to identify your professional objectives and support you in the development of your skills.
- Coordination of Ransomware Protection rollout
- Obsolescence management and consolidation
- Supplier management for run operations
- Maintenance / License / Vendor Management
Compétences & Prérequis
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +3 dans le domaine de l'Infrastructure Informatique et des Opérations (ou équivalent) pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
- Administration système
- Gestion de Data Center
- Gestion des services informatiques (ITSM)
- Automatisation et Scripting
- Gestion du stockage (Storage Management)
- Dépannage et résolution de problèmes (Troubleshooting)
Skills & Prerequisites
You will integrate a BAC‑+3 level training in IT Infrastructure and Operations or equivalent for a 2‑year apprenticeship.
You have the following knowledge and skills:
- System Administration
- Data Center Management
- IT Service Management (ITSM)
- Automation and Scripting
- Storage Management
- Troubleshooting and Problem‑Solving
Soft Skills
- Communication Skills
- Teamwork and Collaboration
- Customer Service / Service Management
- Adaptability and Learning Agility
Compétences linguistiques
- Anglais : courant
- Français : courant
Language skills
- English: Fluent
- French: Fluent
Notre processus de sélection
L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur. Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste.
Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.
Our selection process
The review of applications is carried out by a recruiter. If your application is validated by the recruiter, you will be invited to conduct a deferred video interview. This video interview will be reviewed by the recruiter. If your application is pre‑selected after this stage, it will be forwarded to the hiring manager for the position. The manager (and/or tutor) will organize interviews with the pre‑selected candidates before choosing the final successful candidate for the position.
Avantages liés à l’entreprise
Notre engagement en faveur du bien‑être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu’il s’agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde – certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l’évolution constante de vos compétences et de votre expertise.
For more information, we invite you to visit our website:
Company benefits
Our commitment to employee well‑being extends to both their professional and personal lives. From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits and perks tailored to our locations around the world (some of which are country‑specific). Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the continuous enhancement of your skills and expertise.
Information complémentaire
Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :
- Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée.
- Durée de la formation visée.
- Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.
Additional Information
- RNCP code (French National Directory of Professional Certifications) for the target qualification/program.
- Duration of the program.
- Type of contract envisaged by your school (apprenticeship contract or professionalization contract).
Company
Airbus Defence and Space SAS
Employment Type
Apprenticeship
Experience Level
Student
Job Family
Digital
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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