ALT 2026 - Apprenti(e) en communication interne (h/f)

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d’une année d’apprentissage dans les métiers de la communication vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d’une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Tourné vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Une offre d'apprentissage intitulée Apprenti(e) en Communication Interne (h/f) vient de s’ouvrir au sein de Airbus Helicopters sur son site de Marignane.

Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes au sein du département Internal Communication en charge de la communication interne d’AIRBUS Helicopters. Votre apprentissage vous permettra de travailler sur divers projets de communication interne pour Airbus Helicopters et pour lesquels vous aurez un rôle important pour supporter une équipe composée de professionnels expérimentés et pour être force de proposition.

Cet apprentissage commencera en Septembre 2026 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée d'un an (date sujette à flexibilité).

Tâches et responsabilités

Vous serez sous la responsabilité d'une tutrice qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.

• Production de contenus éditoriaux en soutien aux activités de communication interne d'Airbus Helicopters - copywriting & storytelling, en collaboration avec les équipes communication (Communication advisors, audiovisuel, contenu).
• Soutien aux différentes équipes communication si besoin.
• Vous serez amené à élargir votre périmètre d’action pour contribuer aux autres événements internes organisés par Airbus Helicopters si besoin.

Compétences & Prérequis

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +3, +4 ou +5 dans le domaine de la communication ou du journalisme ou une discipline apparentée.

• Capacité rédactionnelle fluide en français et en anglais (allemand, espagnol : Standard, serait un plus).
• Curieux(se).
• Doté(e) d’un sens relationnel et bonne capacité de communication à l'oral et à l'écrit.
• Maîtrise des outils numériques (Google Workspace) et connaissance des outils d'intelligence artificielle (Gemini).
• Maîtrise des outils de création graphique et de retouche photo (Suite Adobe).
• Travail en équipe.
• Familiarité des réseaux sociaux, de leur bon usage et de leur impact et limites.
• Une compétence en montage de courtes vidéos serait un plus.

Notre processus de sélection

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur.

Si votre candidature est validée, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au manager du poste. Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidats présélectionnés avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.

Avantages liés à l’entreprise

Notre engagement en faveur du bien‑être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde – certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.

Pour en savoir plus, consultez notre site :

Information complémentaire

Dans l’éventualité où notre offre d’alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

• Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,
• Durée de la formation visée,
• Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

Informations d'entreprise

Airbus Helicopters SAS

Employment Type: Apprenticeship

Experience Level: Student

Job Family: Company Communication

Égalité et diversité

Airbus est engagé à promouvoir la diversité et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, indépendamment du statut socio-culturel, de l'âge, du genre, du handicap, de l'orientation sexuelle ou de la religion. Airbus s'engage à l'égalité des chances pour tous. Jusqu'à présent, nous n'avons jamais demandé d'échange monétaire dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute tentative d'imitation d'Airbus doit être signalée à

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous consentez à ce qu'Airbus utilise et conserve vos informations à des fins de suivi de votre candidature ou de votre future embauche. Ces informations seront uniquement utilisées par Airbus.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.