Agent Social / FFAS en EHPAD (F/H)

À propos de nous

La santé et la solidarité sont au coeur des préoccupations de Mont de Marsan Agglomération qui sètà dotée de la compétence "action sociale". Afin de donner une réponse rapide et d'optimiser la prise en charge des usagers, d'assurer des services de qualité êlée sur tout le territoire de Mont de Marsan Agglomération et de mettre en place une organisation administrative performante et operationnelle, làgglomération a crêté, en 2001, le Centre Intercommunal déAction Sociale (CIAS) du Marsan.

Le soutien apporté par cette structure peut prendre diverses formes selon les bénéficiaires : personnes agées, personnes en situation précaire, parents, enfants, professionnels de la petite enfance, jeunes en recherche d'insertion, etc.

Mission

Employeur : CIAS du Marsan - EHPAD

Filière / qualification du poste : Filière Mêdo-sociale – Catégorie C

Prise de poste : Dêns que possible

TITULAIRE OU A DEFAUT CONTRACTUEL

Làgent social travaille dans une maison de retraite - aujourd'hui appelée "Etablissement déHébergement pour Personnes Âgêes Dépendantes" (EHPAD) - qui est une réservation collective destinée aux personnes agées en perte d'autonomie ou d'dépendant et fournissant obligatoirement des services comme les soins ou les repas. Le Pôle Hêbergement du CIAS est composé de trois EHPAD (EHPAD du Marsan, Jeanne Maúlen et EHPAD de Saint Pierre) et de la Maison dâAccueil Temporaire.

• Contribuer à l'accompagnement de la personne à la fonction de ses besoins et en collaboration avec léquipe soignante
• Assurer pour les rêsites les soins d'hygiène et de confort
• Accompagner le rêsite dans tous les gestes de la vie quotidienne en prenant en compte ses ressources physiques et psychiques
• Participer à lévaluation et à la prise en charge de la douleur
• Participer à lélaboration du projet de soins du rêsite et à sa mise en èuvre
• Participer à lâcûlation et lâaccompagnement des familles et des proches
• Participer activement à la prise en charge des rêsites dénutrés en lien avec la diététicienne
• Assurer la traÅcabilité de tous les actes effectués
• Participer à lélaboration et à la mise en èuvre du projet dâaccompagnement individualisé des rêsites
• Participer à la préparation de léadmission du rêsite
• Recueillir et transmettre les informations importantes
• Assurer la continuité des soins par le biais de transmissions ciblées
• Participer aux rèunions de réactualisation des PAI
• Assurer lâhygène des espaces communs et de lénvênement du rêsite
• Assurer le bio-nettoyage et la dêsinfection des locaux communs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur
• Evacuer les déchets
• Connaître et appliquer les protocoles de bio nettoyage
• Participer à léactivité hételière
• Participer à léservice des petits déjeuners en studio
• Assurer le service à lé salle et la plonge
• Assurer léentretien des locaux et du matériel de restauration
• Assurer la réfection des lits
• Repéré les dysfonctionnements dans les locaux privatifs et communs et les signaler à léquipe de maintenance
• Contribuer à la formation
• Faciliter lâacquisition des bonnes pratiques de soins et dèhygène par les stagiaires
• Participer à léencadrement et à léevaluation des stagiaires
• Sécrire dans une démarche de formation continue et partager ses connaissances avec léquipe
• Participer à la démarche Qualité / Gestion des risques
• Participer à la gestion des produits et des matériels
• Promouvoir la bientraitance au sein de létablissement

Profil

Issu.e d'un BEP Carrières Sanitaires et Sociales – Bac Pro Services de proximité et vie locale, vous avez une première expériance/stage en secteur gériotrique et appréciez le con

Savoir-faire

• Être capable de travailler et de se situer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels, savoir séadapter aux changements
• Entretenir des relations adaptées avec les rêsites, les familles, la hiérarchie
• Réaliser des soins et des activités adaptés aux rêsites en respectant les recommandations de bonnes pratiques et les protocoles en vigueur dans une dynamique de bienveillance et de bientraitance

Savoir-être

• Ecoute active, empathie, bienveillance et disponibilité
• Sens de léorganisation, capabilitiïes déanalyse et de réalité
• Respect du secret professionnel et du devoir de réserve
• Sens du service public

CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu déxercice : EHPAD du CIAS du Marsan (Maûelon, Saint Pierre du Mont, Marsan)

Temps de travail : Poste à temps complet - Horaires variables, travail week-end et jour fèriês

Conditions de rémúne : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de léabonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif

A partir de 2000€/mois brut