Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

Offre n° 210KRCL : 25 - Baume-les-Dames

Introduction

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients.

Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

Mission

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes.

Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge :

• La gestion commerciale et administrative du supermarché.
• L'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes.
• Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs.
• Garantir la bonne tenue du supermarché : approvisionnement, disponibilité et fraîcheur des produits.
• Participer à la mise en rayon des produits aux côtés des équipes.
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage.
• Assurer une mise en place optimale des opérations promotionnelles dans le respect du concept commercial.
• Être le garant d'un service client irréprochable.

Profil souhaité

• Une personnalité pro‑active, capable de manager et de motiver une équipe.
• Des qualités organisationnelles et un sens des responsabilités.
• Réactivité, dynamisme et sens du commerce.

Qualifications requises

• Bac avec 3 ans d'expérience en management.
• Bac +2 avec 1 an d'expérience en management.
• Bac +3 avec ou sans expérience dans le commerce, le management ou la distribution.

Type de contrat

• CDI 35h/semaine.
• Travail les week-ends et jours fériés (samedi, dimanche).
• Horaires décalés.

Rémunération

• Salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans.
• Versé sur 13 mois.
• Prime d'ancienneté après 3 ans.
• Prime de participation et/ou d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise.

Avantages

• Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise.
• Une valorisation du temps de travail : chaque minute travaillée est payée.
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec communication des plannings 4 semaines à l'avance.
• Carte de réduction de 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté.
• Programme de cooptation avec primes à la clé.
• Période de formation certifiante (équivalent Bac+2).
• Possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Égalité et inclusion

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Lidl est certifié TOP Employer depuis 2019. Ce label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité, de diversité et d'inclusion.