Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)
Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)
21 - Dijon
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pourrez mettre à profit votre fibre commerciale et votre réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Vous accompagnez une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission consiste à assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d’être disponible le samedi et certains dimanches.
Mission
- Seconder le Directeur de Supermarché dans l’ensemble de ses missions.
- Assurer la présence en surface de vente, notamment auprès des équipes.
- Gérer les aspects commerciaux et administratifs du supermarché.
- Motiver, former et développer les équipes pour atteindre les objectifs.
- Garantir la bonne tenue du supermarché en matière d’approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits.
- Participer à la mise en rayon des produits.
- Optimiser la satisfaction client en garantissant propreté, affichage et service client irréprochable.
- Mettre en place les opérations promotionnelles conformément au concept commercial.
Profil
- Nom de genre: H/F (candidats de tous genres acceptés).
- Âme de manager, envie de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive.
- Qualités organisationnelles, sens des responsabilités, réactivité et dynamisme.
- Sens du commerce.
- Qualifications:
- Bac avec 3 ans d'expérience en management.
- Bac +2 avec 1 an d'expérience en management.
- Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution.
Type de contrat
CDI 35h/semaine, travail en journée, travail le samedi, travail le dimanche, travail le week‑end et jours fériés, travail en horaires décalés.
Rémunération
- Annuel brut: 32 942 € à l’embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, versé sur 13 mois.
- Prime d’ancienneté à partir de 3 ans.
- Prime de participation et/ou d’intéressement selon résultats de l’entreprise.
- Carte de réduction 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté.
- Programme de cooptation avec primes.
- Période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique.
Avantages
- Poste en CDI, statut agent de maîtrise.
- Valorisation du temps de travail; chaque minute travaillée est payée.
- Équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à la communication des plannings 4 semaines à l’avance.
- Carrière avec possibilités d’évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.
Accessibilité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
#J-18808-Ljbffr