Adjoint Au Directeur Environnement Amenagement Du Paysage En Charge De L'Entretien Des Espaces Verts

Vos missions en quelques mots

La ville de Vitrolles (Bouches du Rhône – 35000 habitants) recrute pour la Direction Environnement Aménagement du Paysage de la Direction Générale des Services Techniques.

Poste : ADJOINT AU DIRECTEUR ENVIRONNEMENT AMENAGEMENT DU PAYSAGE EN CHARGE DE L’ENTRETIEN DES ESPACES VERTS (H/F).

Catégorie B - filière Technique.

VOS MISSIONS

• Coordonner les activités opérationnelles en matière d’entretien des espaces verts sur les plans technique, managérial, juridique, financier et administratif.
• Encadrer et manager une équipe d’environ 25 personnes organisée en trois secteurs d’entretien d’espaces verts, un pôle maintenance en charge de l’arrosage, du mobilier urbain et des aires de jeux, une pépinière et un pôle patrimoine arboré.
• Encadrer les entreprises privées en matière d’entretien des espaces verts.
• Mettre en œuvre une politique d’entretien prospective et durable des espaces de nature urbaine visant à offrir au public un patrimoine d’espaces verts, un cadre paysager de qualité et une richesse de biodiversité.
• Assurer l’interim de la directrice de la DEAP lors de ses congés.
• Assurer l’interface avec les élus et les directions externes dans le domaine de compétence.

VOS ACTIVITÉS

• Management opérationnel des services d’espaces verts de la Direction : suivi et contrôle des prestataires extérieurs.
• Animation et pilotage de l’activité des équipes (plantation, tonte, taille, désherbage, arrosage).
• Organisation et planification des missions.
• Gestion de la formation et du suivi de la sécurité du personnel.
• Mise en œuvre d’une politique prospective des espaces de nature urbaine :
• Proposition d’une stratégie d’entretien économique, écologique et durable.
• Accompagnement de la mise en place d’une gestion différenciée des sites.
• Montage, planification et coordination des opérations de maintenance.
• Accompagnement des animations pédagogiques et participatives organisées par la DEAP (Service Environnement).
• Gestion juridique, administrative et financière :
• Gestion du traitement des doléances des administrés.
• Gestion du montage et du suivi des marchés d’entretien.
• Définition et suivi des budgets.
• Recherche des économies d’entretien et de consommation d’eau d’arrosage.
• Gestion du contrôle des factures d’eau d’arrosage, détection des anomalies de facturation et veille à leur régularisation.

Profil recherché

CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES

• Connaissance de l’organisation, du fonctionnement et des circuits d’information et de validation des Collectivités Territoriales.
• Techniques horticoles et arboricoles.
• Techniques de taille, tonte et plantation.
• Réglementation des produits phytosanitaires et pratiques alternatives.
• Procédures de marchés publics.
• Finances publiques.
• Pilotage de projets et suivi de chantiers.
• Technique et outils de management.
• Techniques d’animation de groupe.
• Conduite de réunions.
• Outil informatique : logiciels bureautiques (Excel, Word…) et logiciels métiers.
• Techniques et outils d’organisation et de planification.
• Techniques et outils de communication.
• Esprit d’équipe, travail d’équipe.
• Qualités relationnelles.
• Réactivité, autonomie.
• Adaptabilité.
• Rigueur.
• Disponibilité.
• Sens du service public.

CONDITIONS D’EXERCICE

Lieu de travail : centre technique municipal et territoire communal.

Horaires : 35 h hebdomadaires.

Système relationnel interne externe : services communaux et fournisseurs.