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1 Educateur Spécialisé Equipe Mobile ASE (H/F)

MALEMORT, 19
il y a 2 jours
CDI
Temps plein
Handicap friendly

OFFRE EMPLOI

L'Adapei de la Corrèze recrute pour son Equipe Mobile Aide Sociale à l'Enfance dédiée aux enfants en situation d'handicap située à Malemort :

1 Educateur Spécialisé H/F

Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein 1ETP

L'équipe mobile interviendra auprès d'enfants à double vulnérabilité confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance et bénéficiant d'une orientation MDPH afin de limiter les risques de rupture de prise en charge.

MISSIONS ET PROFIL DU POSTE
  • Apporter une expertise dans l'évaluation des besoins des jeunes concernés et les préconisations associées
  • Soutenir les professionnels de l'Aide Sociale à l'Enfance (de manière prioritaire les assistants familiaux) dans l'accompagnement de jeunes en situation de handicap
  • Apporter un accompagnement direct adapté au jeune sur son lieu d'accueil ou en dehors
  • Diffuser les bonnes pratiques, soutenir et renforcer les compétences et savoir-faire des accompagnants

COMPETENCES REQUISES

Savoir :
  • Ensemble des compétences découlant du DE Educateur Spécialisé
  • Compréhension des différentes pathologies et handicaps et des stratégies éducatives en découlant
  • Connaissances du cadre politique et législatif inhérent au secteur médico-social (loi 2002-2, loi 2005, etc.)
  • Connaissances des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles.
Savoir-faire technique et méthodologique :
  • Assurer un accompagnement social et éducatif spécialisé
  • Participer à la conception et à la conduite des projets collectifs et individualisés
  • Travailler en équipe pluri professionnelle
  • Capacités de communication orale et écrite
  • Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales
  • Être impliqué dans les dynamiques partenariales, institutionnelles (usagers, familles.) et interinstitutionnelles (éducation nationale, justice.)
Savoir- être :
  • Disponibilité, écoute et patience
  • Ouverture d'esprit et adaptabilité
  • Capacité de prise de distance
  • Sens de l'organisation et des priorités
  • Savoir communiquer et apprécier le contact

REMUNERATION

Selon CCN 66 - Reprise d'ancienneté possible

DIPLOMES REQUIS

Diplôme d'Educateur Spécialisé ou Diplôme d'Etat Conseiller en Economie Sociale et Familiale

CE QUI VOUS DONNERAIT ENVIE DE TRAVAILLER AU SEIN DE L ADAPEI

Donner du sens à son travail pour s'engager ensemble pour l'inclusion.

Pouvoir concilier sa vie professionnelle et sa vie personnelle :
  • Annualisation du temps de travail.
  • Organisation de journées d'accueil pour les nouveaux embauchés
  • Accord entreprise avantageux (congés trimestriels, 2 jours enfants malade)
  • Mutuelle avec participation employeur 50%
  • Prévoyance
  • Avantages CSE (chèque vacances, cartes cadeaux)
  • 1 % Patronal (prêts achats, travaux, accompagnement à la mobilité, parc locatif, aides financières au déménagement - selon ressources)
  • Compte-épargne temps

DEPOT DES CANDIDATURES

Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, avant le 31 mai 2026, à :

Monsieur Franck SIMONEAU - Directeur Général

3 allée des châtaigniers - 19360 MALEMORT

recrutement@adapei-correze.fr

DATE DE PRISE DE FONCTION

Date de Prise de fonction souhaitée dès que possible

Entreprise
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Plateforme de publication
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