Valet / Femme de chambre (H/F)
VENCE,
06
il y a 1 mois
Evancy est un exploitant de résidences de Tourisme situées sur la Côte d'Opale et sur la Côte d'Azur.
Pour compléter l'équipe pour la saison estivale, nous recherchons des : Femme de chambre / valet de chambre
Missions
Le valet / femme de chambre a pour fonction le nettoyage et la remise en ordre des logementss et des parties communes d'un établissement hôtelier.
Il/elle est responsable de l'entretien des logements et des lieux communs de l'établissement.
Il/elle reçoit son planning lui indiquant les logements à nettoyer et ranger, avec efficacité et rapidité.
Il/elle fait le ménage du logement, change les draps et refait les lits, passe l'aspirateur, nettoie les sanitaires et la salle de bains qu'il/elle réapprovisionne en linges et serviettes propres puis regroupe le linge sale.
Positionnement
Le valet / femme de chambre est sous la responsabilité du directeur de résidence (h/f), du directeur de site (h/f), du responsable hébergement (h/f), du directeur adjoint (h/f) - en fonction de l'établissement.
Activités principales
- Assurer l'entretien et la présentation des appartements selon les procédures techniques du groupe,
- Contrôler la propreté et la qualité du linge,
- Réapprovisionner les logements en produits d'accueil et en linge,
- Contrôler l'état des équipements, du linge, du mobilier,
- Respecter les procédures de nettoyage,
- Prévenir le responsable hiérarchique des problèmes techniques éventuels sur les installations et le mobilier,
- Être un point de contact privilégié avec la clientèle.
Cette liste n'est pas exhaustive et n'est donnée qu'à titre indicatif. Le collaborateur pourra être amené à réaliser toute activité permettant de remplir la mission générale du poste.
Compétences principales et connaissances
- Identifier les produits et matériels correspondant à chaque activité d'entretien
- Être autonome dans son travail
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité
- Identifier et optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition
- Connaitre les procédures du groupe
- Connaitre l'agencement et le nom des résidences
Qualités
- Être à l'écoute de la clientèle
- Faire preuve de diplomatie
- Faire preuve de savoir-vivre : politesse, courtoisie et maîtrise de soi
- Être discret(ète)
- Avoir une présentation personnelle irréprochable
- Être autonome et polyvalent(e)
- Avoir le sens de l'organisation
- Être dynamique
- Avoir le sens du service et de la propreté
Rémunération
2050€ brut / mois (35h semaine) + 13ème mois + mutuelle d'entreprise + titres restaurant.
Conditions d'exercices
Capacité à s'adapter à la diversité des entreprises, des clientèles et aux variations des flux d'activité. Il ou elle pourra être amené e à travailler le Week end et les jours fériés.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 5 mois
Rémunération : 1950,00€ par mois
Horaires :
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel
4 postes à pourvoir
Pour compléter l'équipe pour la saison estivale, nous recherchons des : Femme de chambre / valet de chambre
Missions
Le valet / femme de chambre a pour fonction le nettoyage et la remise en ordre des logementss et des parties communes d'un établissement hôtelier.
Il/elle est responsable de l'entretien des logements et des lieux communs de l'établissement.
Il/elle reçoit son planning lui indiquant les logements à nettoyer et ranger, avec efficacité et rapidité.
Il/elle fait le ménage du logement, change les draps et refait les lits, passe l'aspirateur, nettoie les sanitaires et la salle de bains qu'il/elle réapprovisionne en linges et serviettes propres puis regroupe le linge sale.
Positionnement
Le valet / femme de chambre est sous la responsabilité du directeur de résidence (h/f), du directeur de site (h/f), du responsable hébergement (h/f), du directeur adjoint (h/f) - en fonction de l'établissement.
Activités principales
- Assurer l'entretien et la présentation des appartements selon les procédures techniques du groupe,
- Contrôler la propreté et la qualité du linge,
- Réapprovisionner les logements en produits d'accueil et en linge,
- Contrôler l'état des équipements, du linge, du mobilier,
- Respecter les procédures de nettoyage,
- Prévenir le responsable hiérarchique des problèmes techniques éventuels sur les installations et le mobilier,
- Être un point de contact privilégié avec la clientèle.
Cette liste n'est pas exhaustive et n'est donnée qu'à titre indicatif. Le collaborateur pourra être amené à réaliser toute activité permettant de remplir la mission générale du poste.
Compétences principales et connaissances
- Identifier les produits et matériels correspondant à chaque activité d'entretien
- Être autonome dans son travail
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité
- Identifier et optimiser l'utilisation des produits et matériels mis à disposition
- Connaitre les procédures du groupe
- Connaitre l'agencement et le nom des résidences
Qualités
- Être à l'écoute de la clientèle
- Faire preuve de diplomatie
- Faire preuve de savoir-vivre : politesse, courtoisie et maîtrise de soi
- Être discret(ète)
- Avoir une présentation personnelle irréprochable
- Être autonome et polyvalent(e)
- Avoir le sens de l'organisation
- Être dynamique
- Avoir le sens du service et de la propreté
Rémunération
2050€ brut / mois (35h semaine) + 13ème mois + mutuelle d'entreprise + titres restaurant.
Conditions d'exercices
Capacité à s'adapter à la diversité des entreprises, des clientèles et aux variations des flux d'activité. Il ou elle pourra être amené e à travailler le Week end et les jours fériés.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 5 mois
Rémunération : 1950,00€ par mois
Horaires :
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Travail les jours fériés
Rémunération supplémentaire :
13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel
4 postes à pourvoir
Entreprise
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