Urbaniste SI ERP SAP F/H

Vous voyez un avion ? C’est simple, le groupe Safran fait tout dans l’avion, sauf l’avion ! Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c’est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible. Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain.

Au sein de la Direction du Système d’Information de Safran Aircraft Engines, vous intégrerez la division Gouvernance et Performance. La division Gouvernance et Performance a pour objectif principal de booster la transformation digitale en accompagnant les équipes avec efficacité et pragmatisme. Nos missions sont les suivantes :

• Piloter les coúts, la performance, le plan de progrès et la qualité de la DSI
• Être les garants du Système d’Information, de son architecture et de son urbanisation, de la relation avec nos métiers et avec les équipes IT de nos JV et filiales
• Supporter, définir et maintenir les roadmaps de la transformation digitale en relation avec nos métiers et le réseau Transformation Digitale

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Urbaniste ERP passionné-e et talentueux-se pour rejoindre notre équipe.

L’Urbaniste ERP agit au sein de l’Urbanisme SI, en coordination avec architectes et urbanistes des autres domaines. Il porte la vision fonctionnelle et applicative du périmètre ERP, garantit la cohérence du système, la maîtise du patrimoine et la convergence autour des processus clés. Référent transverse, il veille à la performance globale, accompagne les transformations ERP (ex. S/4HANA) et exerce une autorité sur les choix fonctionnels et technologiques.

Missions:

• Définir et maintenir la cartographie ERP, en cohérence avec les domaines métiers et les applications connexes (Manufacturing, Support & Service, Finance, Supply Chain, RH, etc.).
• Contribuer à la définition des principes déurbanisation ERP, couvrant les processus, les échanges inter-applicatifs et les trajectoires dévolution du SI.
• Accompagner les grands programmes de transformation ERP (notamment SAP), en apportant une expertise sur la cible fonctionnelle, l’intégration et la cohérence déensemble.
• Donner les orientations sur les choix technologiques et fonctionnels, en lien avec les architectes SI et les standards Groupe.
• Assurer la cohérence des solutions ERP avec les référentiels, les patterns déarchitecture et les principes déintégration.
• Contribuer à la gouvernance déarchitecture, notamment au travers des instances (CoArch, ARB), et participer à la validation des dossiers déarchitecture.
• Proposer des trajectoires dévolution du SI ERP : convergence, simplification, rationalisation, couverture fonctionnelle.

Profil :

• Bac+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent) en systèmes d’information ou architecture déentreprise.
• Expériéne significative (≥ 7 ans) sur des projets ERP dénvergèreuse, idéalement SAP ECC / S/4HANA ou équivalent.
• Participation à un programme de transformation ERP dans un contexte multi-sites ou international.
• Expériéne dans le secteur industriel fortement appréciée (manufacturing, supply chain, maintenance, qualité…).
• Solide connaissance des principes déurbanisation (TOGAF, Zachman), déarchitecture fonctionnelle et déintégration applicative (API, middleware, ETL…).

Soft skills :

• Vision globale et capacité à relier stratégie, processus et technologies.
• Leadership d’influence et posture d’autorité fonctionnelle.
• Excellente capacité déanalyse, de formalisation et de vulgarisation.
• Esprit collaboratif, sens du collectif et aptitude à la coordination transverse.
• Autonomie, rigueur et sens du résultat.